Выполнение сборочных, монтажных и ремонтных работ на строительной площадке или в цехе
Дополнительные задания, за которые будет отвечать работник
Прочие сопутствующие основной работы. Возможность выполнения сварочных работ было бы преимуществом
Расположение
На территории строительной площадки и в производственных цехах, Литва
Рабочее время
Согласно графику, составленному для каждого проекта (в основном дневные смены) 10-11 часов, суббота рабочая. Мин 250 часов
Оплата после вычета налогов
От 1200 и выше (по договоренности) евро в месяц в зависимости от результатов. Возможна оплата за час 5,50 – 6 Евро или аккордная оплата
Другие мотивационные факторы
Официальное устройство в Литовской фирме. Жилье – БЕСПЛАТНО. 6 Евро мес на 1 чел. коммунальные. Официальная и своевременно выплачиваемая зарплата с положенным по закону социальным пакетом. Высокий уровень соблюдения техники безопасности, хорошая спецодежда за счет работодателя
2. Требования к кандидату:
Физическая подготовка
Возможность эпизодически выполнять тяжелую физическую работу с деталями весом до 30 кг
Возраст
Без ограничений
Образование
От среднего профессионального и выше
Опыт работы по специальности
От трех лет
Владение языками
Владение английским или литовским или русским было бы преимуществом
Чтение и понимание чертежей необходимо
Аттестаты и сертификаты было бы преимуществом
Водительские права было бы преимуществом
Требуемые качества
Ответственный подход к работе, пунктуальность, профессионализм, старательность, отсутствие вредных привычек
Компенсация
Через месяц работы компенсируется проезд из Украины в Литву. Проезд до работы и обратно компенсируется
Всі вакансії від "Валерия" ⟶Всі вакансії на порталі МАЮТЬ передбачати лише види трудової діяльності, які не порушують законодавство країни здійснення діяльності, і містити вичерпний перелік трудових обов'язків. У раз виявлення в оголошенні невідповідності таким вимогам - повідомте Адміністратора, і якщо ваша скарга підтвердиться - відповідне оголошення буде видалене, а його автор отримає попередження або буде заблокований при систематичному порушенні. Адміністратор не несе відповідальності за поведінку роботодавця та фактичне виконання ним зобов'язань.
покази: 7.8K
Увійдіть або зареєструйтеся щоб залишати коментарі.