Комплектувальник на складі Роглик в Остраві: гнучкий графік, без нічних
- 55000.0 € / на місяць
- Чехія (Острава)
Опис вакансії:
Вимоги:
• Розглядаються чоловіки, жінки та сімейні пари.
• Знання чеської мови та досвід роботи не вимагаються.
• Необхідні документи: чеські візи, робочі карти, дозволи на проживання (побут), студентські карти, громадянство ЄС.
Обов'язки:
• Збір замовлень та робота зі сканером.
• Сортування та пакування продукції, складання пакетів.
Умови праці:
• Графік роботи: зміни по 8, 10 або 12 годин на день.
• Робочих днів: 5-6 днів на тиждень (є можливість працювати 4-5 днів).
• Доступні ранкові та денні зміни, можна працювати без нічних змін.
• Заробітна плата: від 165 крон/год + бонуси. Підвищення ставки після 1000 відпрацьованих годин.
• Середня місячна заробітна плата: 38 000 - 55 000 крон.
• Аванси видаються щотижня.
• Житло: близько 6500 крон на місяць. Проживання по 2-4 особи в кімнаті.
• Проїзд: самостійно на громадському транспорті (20-40 хвилин).
• Додатково: робоча форма своя, взуття видається. Зустрічають на вокзалі в Остраві.
Місце роботи:
• Острава, продуктовий склад Роглик. Острава, продуктовий склад Роглик. Графік роботи: Зміни по 8, 10 або 12 годин на день. 5-6 днів на тиждень (можна 4-5). Ранкові та денні зміни, можна без нічних. Заробітна плата: Від 165 крон/год + бонуси. Підвищення ставки після 1000 відпрацьованих годин. Середня ЗП 38-55 тисяч крон. Аванси щотижня. Житло: Близько 6500 крон на місяць. Проживання по 2-4 особи в кімнаті. Проїзд: Самостійно на громадському транспорті (20-40 хвилин). Додатково: Робоча форма своя, взуття видається. Зустрічають на вокзалі в Остраві. Документи: Чеські візи, робочі карти, побут, студентські карти, громадянство ЄС.
Всі вакансії на порталі МАЮТЬ передбачати лише види трудової діяльності, які не порушують законодавство країни здійснення діяльності, і містити вичерпний перелік трудових обов'язків. У раз виявлення в оголошенні невідповідності таким вимогам - повідомте Адміністратора, і якщо ваша скарга підтвердиться - відповідне оголошення буде видалене, а його автор отримає попередження або буде зблокований при систематичному порушенні. Адміністратор не несе відповідальності за поведінку роботодавця та фактичне виконання ним зобов'язань.





