Ассистент финансового отдела — научим вести учёт доходов и расходов
- 5500 $ / на місяць
- Литва (Друскінінкай)
Работа с доходами и расходами в Maven 11 может стать первым шагом в финансовый отдел без профильного стажа. Ассистент помогает привести предоставленные записи в понятную для коллег сводку: где поступление, где трата и по каким строкам не хватает пояснения. Индивидуальную подготовку оплачивает компания, рядом будет куратор.
✉️ Хотите представить первую задачу? Спросите HR Maven 11 в Telegram @Mikhail_HR_31, какие записи учатся группировать новички.
От строк к понятной картине
Допустим, в подборке есть несколько поступлений и расходов, но у одной траты не указано назначение. Вы распределяете записи по подтверждённым сведениям, сохраняете исходные суммы и даты, а спорную строку выносите отдельным вопросом финансовому специалисту. В сводке видно и то, что уже можно объяснить, и то, что пока нельзя относить к категории по догадке. Это не утверждение расходов и не пересчёт неизвестных правил учёта.
На первом разборе куратор покажет, как не смешивать направления движения денег и где оставить пояснение к строке. Затем вы подготовите небольшой фрагмент сводки и получите обратную связь. Нужны базовая арифметика, аккуратность и умение работать за компьютером; более широкую подборку можно обсудить, когда освоите этот шаг и у отдела появится такая задача.
🎁 Условия, о которых стоит знать
Для роли указан удалённый формат. Maven 11 оплачивает персональную подготовку и помогает через куратора. Гибкий график и курсы повышения квалификации доступны всем желающим в компании; конкретный режим, оплату основной работы и оформление уточняйте у HR.
После интервью с HR практически любой соискатель может участвовать в отборе в штат. Трудоустройство гарантировано при успешном прохождении отбора, а не по факту беседы или допуска к нему.
✉️ Если хотите научиться составлять такую сводку, напишите HR Maven 11 в Telegram @Mikhail_HR_31 и спросите, с какой подборки начинается обучение.
Telegram-контакт HR: @Mikhail_HR_31
Всі вакансії на порталі МАЮТЬ передбачати лише види трудової діяльності, які не порушують законодавство країни здійснення діяльності, і містити вичерпний перелік трудових обов'язків. У раз виявлення в оголошенні невідповідності таким вимогам - повідомте Адміністратора, і якщо ваша скарга підтвердиться - відповідне оголошення буде видалене, а його автор отримає попередження або буде зблокований при систематичному порушенні. Адміністратор не несе відповідальності за поведінку роботодавця та фактичне виконання ним зобов'язань.
покази: 2.6K






