🪚 Столяр-мебляр | Виготовлення якісних виробів 🇵🇱
Запрошуємо столярів до роботи на підприємстві з виготовлення дерев’яних виробів і меблевих елементів. Робота підійде людям, які мають практичні навички обробки деревини, вміють користуватися інструментами та прагнуть створювати акуратні вироби відповідно до технічних вимог.
🪵 Щоденні завдання:
• Підготовка дерев’яних заготовок до обробки.
• Вимірювання та розмітка матеріалів.
• Розпилювання, шліфування та підгонка деталей.
• Збирання окремих елементів меблів.
• Монтаж фурнітури відповідно до специфікації.
• Перевірка геометрії та якості готових виробів.
• Дотримання правил роботи з верстатами й інструментами.
💰 Оплата праці:
• 27 zł нетто за годину.
• Приблизно 4500-6400 zł нетто/місяць залежно від відпрацьованих годин.
📅 Графік роботи:
• 5/2.
• Зміни по 8-12 годин відповідно до завантаженості виробництва.
🏡 Житло:
• Надається роботодавцем.
• Умови проживання погоджуються під час працевлаштування.
🧑🔧 Вимоги до кандидата:
• Досвід у столярній справі буде перевагою.
• Розуміння принципів вимірювання та обробки деревини.
• Уважність до розмірів і деталей.
• Уміння безпечно працювати з ручним та електричним інструментом.
• Дисциплінованість і готовність працювати в команді.
🎯 Пропонуємо:
• Офіційне працевлаштування.
• Роботу з матеріалами та обладнанням підприємства.
• Зрозумілі виробничі завдання.
• Можливість удосконалювати професійні навички.
💬 Зв’язок
☎️ Деталі за номером:
+380984350750 Нікіта (Telegram, Viber)
Всі вакансії від "Work PL-UA" ⟶Всі вакансії на порталі МАЮТЬ передбачати лише види трудової діяльності, які не порушують законодавство країни здійснення діяльності, і містити вичерпний перелік трудових обов'язків. У раз виявлення в оголошенні невідповідності таким вимогам - повідомте Адміністратора, і якщо ваша скарга підтвердиться - відповідне оголошення буде видалене, а його автор отримає попередження або буде заблокований при систематичному порушенні. Адміністратор не несе відповідальності за поведінку роботодавця та фактичне виконання ним зобов'язань.
покази: 38
Увійдіть або зареєструйтеся щоб залишати коментарі.