Працівник на виробництво Tele-Fonika Kable SA
- 7000 zł (злотих) / на місяць
- Польща (Краків)
- 12 хв. тому
1 підписник💳 ЗАРОБІТНА ПЛАТА
◈ 26,03 зл/год нетто - ставка;
◈ 30.50 зл/год нетто - ставка для осіб від 18 до 26 років з Довідкою студента (за потреби допомагаємо оформити);
◈ після пробного періоду (як правило він складає 1-2 тижні) ставка починає зростати на 0,50 зл. бр./год., тобто пізніше ставка зростає по черзі на 31/31,50/32/32,50 зл. бр./год.,
для працівника з UDT - 35,96 зл. бр. на год. (26,97 зл. нетто).
Для кандидатів до 26 років зі статусом студена брутто=нетто.
◈ Щомісячне повернення податку PIT в сумі 300 зл.
📈 ГРАФІК РОБОТИ
◈ 4-х бригадна система роботи (4 дні вранці 1 вихідний, 4 дні вночі 2 вихідні, 4 дні вдень 1 вихідний);
◈ зміни по 8/10/12 годин, 1 зміна – з 06:00 до 14:00/16:00/18:00, 2 зміна – з 14:00 до 22:00, 3 зміна – з 22:00 до 06:00.
📜 ОБОВ'ЯЗКИ
Робота з безпосереднього виробництва кабелю та проводу, після попереднього навчання на робочому місці.
На закладі є декілька відділів:
◈ 1KV - помічник оператора, робота на виробничому обладнанні, яке наносить ізоляцію на кабель, передбачає заміну котушки з намотаним кабелем, перевірку на брак, контроль нанесення маркування, пакування та переміщення заміна грануляту ізоляції кабелю, переналаштування машин під різні види обробки кабелю, все робиться під наглядом оператора;
◈ Przewijarki - передбачає перемотування кабелю з великої катушки на менші, зміна котушок. запакування, нанесення етикетки, переміщення на піддон;
◈ Skrencarka - передбачає з'єднання кількох мідних проводів в один, вирішення проблем при появі браків, налаштування обладнання під плетіння певного виду кабелю, заміна, пакування і транспортування котушок.
◈ На деяких процесах робота частково сидяча.
🏠 ПРОЖИВАННЯ
◈ надається роботодавцем;
◈ працівники живуть в хостелах, будинках, квартирах;
◈ гарні умови, в кімнаті проживає 3-4 людини;
◈ є все необхідне для життя і відпочинку, WI-FI, холодильник;
◈ від житла 2 км від роботи (проїзд на/з роботи міським транспортом).
◈ за самостійне орендування житла доплата: +300 зл./міс. до зарплати.
Всі вакансії на порталі МАЮТЬ передбачати лише види трудової діяльності, які не порушують законодавство країни здійснення діяльності, і містити вичерпний перелік трудових обов'язків. У раз виявлення в оголошенні невідповідності таким вимогам - повідомте Адміністратора, і якщо ваша скарга підтвердиться - відповідне оголошення буде видалене, а його автор отримає попередження або буде зблокований при систематичному порушенні. Адміністратор не несе відповідальності за поведінку роботодавця та фактичне виконання ним зобов'язань.
покази: 32
