Різноробочі м'ясного заводу Монтвілону, 1000-1300 євро/місяць
- 1300 €
- Литва (Кедайняй)
- 21-09-2026
1 підписник
Без досвіду
З житлом
Постійна робота
Без мови
Біометричний паспорт
Для жінок
Термінова робота
Робота по ВНЖ
Вакансія допоміжного робітника. Ставка 4,75 євро/година нетто денна, 6,75 євро/година нічна зміна. Вакансія для жінок до 55-ти років, сімейних пар, чоловіків. У місяць 220-280 годин, можна брати додаткові години. Дві зміни денна і нічна - 7.00-19.00, 19.00-7.00. Робота на лінії, упаковка м'ясної продукції, маринад і нарізка м'яса. Обслуговуючий персонал на виробничих лініях. Необхідно забезпечувати безперебійну роботу виробничої лінії, робота на сортуванні, упаковці. Всі співробітники проходять навчання. Потрібно мати свій робочий одяг. Проживання надається безкоштовно + є безкоштовне харчування в їдальні на заводі, проживання в гуртожитку економ класу. Проживання знаходиться поруч з роботою, блочна система - проживання по 2-3 людини в кімнаті. Середня зарплата 1000-1500 євро залежно від кількості годин. Є можливість брати багато змін і годин до 280 годин у місяць. Завод знаходиться в районі Кедайняй, житло надаємо, транспорт для співробітників також надається. Довіз до роботи безкоштовно, проживання 45 євро/місяць.
Вимоги:
- упаковка м'яса і фаршу
- нарізка і маринад м'ясної продукції
- жінки до 55 років або сімейні пари до 55 років
- фасування і упаковка продукції, вага до 8-12 кг
- робота на конвеєрній лінії
Де працювати?
- робота в місті Кайшядорис, Литва
- проживання в місті Йонава (50 євро/місяць)
- довіз до роботи безкоштовно 15-20 хвилин транспортом компанії
Умови роботи:
- 4.75 євро/денні зміни
- 6,75 євро/нічні
- 200-280 годин у місяць
- ЗМІНИ: 6.00-18.00, 6.00-15.00, 15.00-24.00, 18.00-6.00
- ДВОРАЗОВЕ ХАРЧУВАННЯ БЕЗКОШТОВНО!
- оформлення БЕЗ ПЕРЕДОПЛАТИ!
- наявність українського паспорта, біометрії чи ВНЖ Литви, робочої візи (або біометрії Молдови, Грузії)
Всі вакансії на порталі МАЮТЬ передбачати лише види трудової діяльності, які не порушують законодавство країни здійснення діяльності, і містити вичерпний перелік трудових обов'язків. У раз виявлення в оголошенні невідповідності таким вимогам - повідомте Адміністратора, і якщо ваша скарга підтвердиться - відповідне оголошення буде видалене, а його автор отримає попередження або буде зблокований при систематичному порушенні. Адміністратор не несе відповідальності за поведінку роботодавця та фактичне виконання ним зобов'язань.
покази: 241.2K
