Упаковщик наушников Philips | Работа в Польше для мужчин, женщин и семейных пар, легкая работа
- 3250 zł (злотих)
- Польща (Лодзь)
Мы кадровое агенство Worklife трудоустраиваем на Работу в Польше для мужчин, женщин и семейных пар.
Все вакансии бесплатные, без посредников, официальное трудоустройство.==Трудоустраиваем по биометрии, делаем рабочие визы и бесплатно трудоустраиваем вас == Делаем документы для получения рабочей визы!
На завод техники Philips требуются упаковщики.
Что вы будете делать?
- Визуальный контроль качества продукции;
- Упаковка продукции;
- Стикеровка продукции;
Оплата:
- Ставка 11,22-12,22 злотых нетто/час есть возможность;
- Премии за пунктуальность и эффективность труда до 800 злотых;
- средняя зарплата 2800-3450 злотых нетто чистыми;
Требование:
- Нам нужны мужчины, женщины и семейные пары
- Возраст от 18 лет
- Документы виза от 3,5 месяцев ( в случите отсутствие визы, мы откроем ее для вас);
Проживание:
- Жилье предоставляет работодатель
- Жилье бесплатное стандартные условия( интернет, холодильник, стерильная машина, душ)
- Работа в 4км от жилья;
- В комнате 2-3 человека;
Место работы - город Лодзь.
Работай с нами:
•Трудоустраиваем на работу в Польше и работаем без предоплаты;
• Мы предоставляем работу в Польше для мужчин, для женщин, а также работу для семейных пар. Все вакансии бесплатные!
• Полную поддержку касательно получение визы и до выхода на работу;
• Официальное трудоустройство со всеми социальными гарантиями;
• Мы проводим бесплатную консультацию, предоставляем помощь в открытии рабочей визы в Польшу и бесплатно трудоустраиваем.
• На каждом проекте есть координатор, который вас встретит и будет сопровождать во время вашей работы;
Лицензия Министерства социальной политики Украины. Номер и дата принятия решения: №1074 от 26.09.2016
Контактный номер:
+38067-467-47-25 (Viber);Николай
+38067-467-47-25 (Мобильный);Николай
Всі вакансії на порталі МАЮТЬ передбачати лише види трудової діяльності, які не порушують законодавство країни здійснення діяльності, і містити вичерпний перелік трудових обов'язків. У раз виявлення в оголошенні невідповідності таким вимогам - повідомте Адміністратора, і якщо ваша скарга підтвердиться - відповідне оголошення буде видалене, а його автор отримає попередження або буде зблокований при систематичному порушенні. Адміністратор не несе відповідальності за поведінку роботодавця та фактичне виконання ним зобов'язань.
