Монтажник на разборку и установку строительных лесов с кат С, СЕ, код 95-1
Потрібен досвід
З житлом
Постійна робота
Без мови
Біометричний паспорт
Для чоловіків№7.22.2
🇩🇪 Германия Юг Баварии (Мюнхен)
📄 Трудоустройство по биометрии: Да
👷 Должность: Монтажник на разборку и установку строительных лесов с кат С, СЕ, код 95-1
💶 Заработная плата: 12 евро/час
📅 График/Срок работы: Пн-пт с 7.00. Продолжительность рабочего дня от 8 часов. Суббота по необходимости. Воскресенье выходной. Рабочих часов от 180/мес и больше 200.
🛏 Жилье: 400 евро/мес
🦺 Спецодежда: Спецовка и ботинки с защитным носком свои. Если не будет, предоставит работодатель, но стоимость вычитается с первой зарплаты.
🚙 Доезд до работы: Служебный автомобиль предоставит работодатель. Топливо и обслуживание за счет работодателя.
👤 Пол и возраст: М, От 25 до 42 МАКСИМУМ!
🗣 Знание языка: необязательно, НО будет преимуществом
⚒ Дополнительно:
- Быстро, качественно и в сроки выполнять свою работу. Соблюдать чистоту и дисциплину на рабочем месте.
- Со стороны работодателя - своевременная выплата заработной платы и комфортные условия труда.
- Обязательно водительское удостоверение кат В, С, СЕ, код 95!
- Если умения работника будут сильно отличаться от заявленных, работодатель имеет право снизить заработную плату или уволить.
Без вредных привычек. Приходить на работу в нетрезвом состоянии и с перегаром строго запрещается. Штраф - 250 евро! Повторно - УВОЛЬНЕНИЕ!
Предупреждать об увольнении необходимо минимум за 5 дней. Если работник уволится без предупреждения, штраф - 350 евро.
Штрафы за нарушение правил дорожного движения на рабочей машине оплачивает работник.
Всі вакансії на порталі МАЮТЬ передбачати лише види трудової діяльності, які не порушують законодавство країни здійснення діяльності, і містити вичерпний перелік трудових обов'язків. У раз виявлення в оголошенні невідповідності таким вимогам - повідомте Адміністратора, і якщо ваша скарга підтвердиться - відповідне оголошення буде видалене, а його автор отримає попередження або буде зблокований при систематичному порушенні. Адміністратор не несе відповідальності за поведінку роботодавця та фактичне виконання ним зобов'язань.
