Упаковщик в пекарню на производство хлеба VITAL/работа не сложная/М+Ж+пары
- 35000 грн.
- Польща (Торунь)
TORUŃ ПРОИЗВОДСТВО ХЛЕБА VITAL
Упаковщик в пекарню на производство хлеба VITAL/работа не сложная/М+Ж+пары
ОФОРМЛЕНИЕ: Umowa zlecenie .
РАСПОЛОЖЕНИЕ: Ostaszewo 57B, 87-148 (Торунь).
ТРЕБОВАНИЯ: мужчины / женщины до 60 лет
Свяжитесь с нами прямо cейчас: Teл.: +38(068) 28 27 518 Яна +Viber
ОБЯЗАННОСТИ:
В основном работа выполняется с помощью машин, которые автоматически режут и сортируют хлеб. Контроь работы машин и качестве изготовления продукта.
- Подготовка хлебобулочного сырья к производству
- Визуальный контроль качества
Поскольку производственный процесс не сложен, работа хорошо подходит и мужчинам, и женщинам
ЗАРПЛАТА:
- 14,22 нетто в час.
-15,91 зл нетто в час при наличии сертификата налогового резидентства.
-Ставка для студентов 19,70зл нетто.
График:
- по 10-12 часов
- 5-6 дней в неделю , 6-14 14-22 22-6 в месяц 240-250 часов.
ТРЕБОВАНИЯ:
-Виза или био от месяца
-наличие сан книги польской (можно оформить по месту)
ПРОЖИВАНИЕ
- Комнаты по 3-4 человека. Есть интернет, постель предоставляют, кухня со всем необходимым.
- За проживание снимают 250 зл за коммунальные услуги.
+ ДАЕМ БЕСПЛАТНО БИЛЕТ НА АВТОБУС
Вашим трудоустройством будет заниматься прямой работодатель -GrupaProgres - это компания с польским капиталом которая существует 20 лет на польском рынке , успешно трудоустроили более 500 000 украинцев. Предлагаем вакансии по всей Польши, как для специалистов так и для разнорабочих, БЕЗ знания языка, БЕЗ опыта работы. Мы предлагаем только официальное трудоустройство!!!
Свяжитесь с нами прямо cейчас: Teл.: +38(068) 28 27 518 Яна +Viber
Всі вакансії на порталі МАЮТЬ передбачати лише види трудової діяльності, які не порушують законодавство країни здійснення діяльності, і містити вичерпний перелік трудових обов'язків. У раз виявлення в оголошенні невідповідності таким вимогам - повідомте Адміністратора, і якщо ваша скарга підтвердиться - відповідне оголошення буде видалене, а його автор отримає попередження або буде зблокований при систематичному порушенні. Адміністратор не несе відповідальності за поведінку роботодавця та фактичне виконання ним зобов'язань.
