Оператор производства
- 1200 €
- Словаччина (Детва)
Требования:
- Зарплата нетто 850-1200 евро/мес. Жилье бесплатно
Основная информация:
Рабочий график
12 часов/смена (190 -210 часов в мес), можно брать доп. часы.
в течение недели
1- смена (дневная с 6:00 до 18:00)
2- смена (ночная с 18:00 до 6:00) и снова:
2 дня отдыха, потом цикл повторяется.
1- смена,
2- смена,
На заводе можно купить обед за 1,2 евро
Бонус за посещаемость – 70 евро (0,100%) Вознаграждение за результаты после пробного периода – 80 евро
Где работать?
Условия работы:
- Tребованияк кандидату
женщины (до 50-55 лет) с хорошими мануальными навыками, с хорошим зрением
(chick)Также: берем женщин с детьми
Условия:
- ребенок в возрасте когда он может на 12 часов оставаться один дома день /ночь (зависит от смены мамы)
- с зарплаты женщин будут удерживать оплату за проживание ребенка (ок. 240 евро)Обязанности
Эксплуатация производственного оборудования, а также сборка и упаковка в соответствии с производственным руководством
- работа со специальными кабелями, входящими в состав соединения аккумуляторной батареи электромобиля для его приводаПроживание бесплатное не далее чем 30км от завода, может быть в г. Lučenec, Zvolen, Detva или др. городках, доезд работа/с работы - предоставляется бесплатно за счет фирмы.
Доезд самостоятельный (информационная помощь по расписанию транспорта предоставляется)
(wink)На месте есть рус-укр говорящие координаторы.
Втупительные тесты: мануальные и математические
Можно использовать калькулятор для расчетов
Мануальное тестирование - ловкость рук
(time)Координаторы встречают в г. Detva и поселяют.
Всі вакансії на порталі МАЮТЬ передбачати лише види трудової діяльності, які не порушують законодавство країни здійснення діяльності, і містити вичерпний перелік трудових обов'язків. У раз виявлення в оголошенні невідповідності таким вимогам - повідомте Адміністратора, і якщо ваша скарга підтвердиться - відповідне оголошення буде видалене, а його автор отримає попередження або буде зблокований при систематичному порушенні. Адміністратор не несе відповідальності за поведінку роботодавця та фактичне виконання ним зобов'язань.
покази: 47.1K





