✅Ч/Ж/ПАРИ до 55! KORAL✅!😍ЗП 15.76-19.70 зл/год😍! Є премії🔥🔥
- 15,76 - 19,70 zł (злотих)
- Польща (Гданськ)
- 12-03-2024
🔥ПОЛЬЩА! БЕЗКОШТОВНА ВАКАНСІЯ!🔥
✅Набір на завод KORAL! Потрібні: ЖІНКИ, ЧОЛОВІКИ, ПАРИ ДО 55 РОКІВ
😍😍У нас також є багато вакансій в Польщі, Литві та Словаччині! Є що вам запропонувати. За детальною інформацією звертайтесь за телефоном: +380507811608 Лана, +380985999997 Олена (Viber, Whatsapp, Telegram)
🌎Місце роботи: м. TCZEW
✅Опис процесів:
✏️*УПАКОВКА КОПЧЕНИХ ТА СВІЖИХ ФІЛЕ ЛОСОСЯ.*
Працівники вкладають рибу на золоті картонки, додаючи спеції й інші добавки (напр. кріп, перець). Лотки після цього заклеюються автоматично на лінії. У цьому цеху температура приблизно +13-14 градусів.
✏️*УПАКОВКА ОБРІЗАНЬ ЛОСОСЯ ДЛЯ САЛАТІВ.*
На цьому робочому місці працівники вкладають на золоту картонку обрізання у формі дельфіна. Температура в цьому цеху - приблизно +14 градусів С.
✅📅*Графік роботи:*
На підприємстві дві денні зміни:
1)з 5³⁰ до 17³⁰
2)з 10⁰⁰ до 22⁰⁰
3)є 3 зміна під час інтенсивних замовлень з 18⁰⁰ до 6⁰⁰
У періоди інтенсивних замовлень субота – робочий день.
💰*ЗАРПЛАТА:*💰
💰СТАВКА: 19,70 зл/год НЕТТО з сертифікатом податкового резидента України
💰СТАВКА: 15,76 зл/год НЕТТО - без сертифіката
✅ПРЕМІЇ:
Премії виплачуються згідно з виконанням норм однією особою та всією лінією.
Можливість отримання премії залежить також від наявності відпусток. Якщо працює 6 місяців, то додається до кожної години 0.50 зл., якщо 12 місяців, то додається 1 зл.
✅Статус проекту: VIP
😍😍У нас також є багато вакансій в Польщі, Литві та Словаччині! Є що вам запропонувати. За детальною інформацією звертайтесь за телефоном: +380507811608 Лана, +380985999997 Олена (Viber, Whatsapp, Telegram)
Всі вакансії на порталі МАЮТЬ передбачати лише види трудової діяльності, які не порушують законодавство країни здійснення діяльності, і містити вичерпний перелік трудових обов'язків. У раз виявлення в оголошенні невідповідності таким вимогам - повідомте Адміністратора, і якщо ваша скарга підтвердиться - відповідне оголошення буде видалене, а його автор отримає попередження або буде зблокований при систематичному порушенні. Адміністратор не несе відповідальності за поведінку роботодавця та фактичне виконання ним зобов'язань.
покази: 5.6K






