Предоставляем легальное трудоустройство в Польше по рабочей визе, сроком на 180 дней.
Требуются водители категории С, С+Е для поездок по Европе на автовозе. Желательно иметь водительские права до 2009 года. Знание Польского языка, понимание отдельных фраз, может представиться, может общаться, если собеседник говорит неспешно и четко. Виза минимум на 5 месяцев, водительские права категории С+Е до 2009 года, пластиковое водительское удостоверение международного образца, психотест, курс на перевоз вещей, чип карта, опыт работы по Европе
Полная занятость. Ездят 5-7 дней в неделю по 9 часов в день, простой 45 часов. Подробный график обговаривается с работодателем. Отпуск по согласованию с управляющим. Оплата 5000 - 9000 злотых (PLN).
Работодатель предоставляет своевременную выплату заработной платы и проживание. Проживание в отель 100 зл в месяц, во время выездов работодатель платит за жилье. Удаленность жилья от работы: На территории работы.
Дополнительные Расходы: если нет нужных документов, то можно сделать уже в Польше. Психотест+осмотр у врача (150 злотых+70 злотых) потом эта сумма постепенно возвращается работнику. Курс на перевоз вещей и код 95 (300 злотых) постепенно высчитывают из зарплаты (по 150 злотых в месяц).
Дополнительная информация: Работодатель делает приглашения для семьи работника.
Условия
город Poznań (Познань),оплата 5000 - 9000 злотых (PLN),ездят 5-7 дней в неделю по 9 часов в день, простой 45 часов
Требования
мужчины,виза минимум на 5 месяцев,опыт работы по Европе,водительские права категории С+Е до 2009 года, пластиковое водительское удостоверение международного образца и чип карта,психотест и курс на перевоз вещей
Обязанности
поездки по Европе,желательно иметь водительские права до 2009 года.,знание польского языка
100 зл/мес
от 200 часов
Всі вакансії від "InsightWork" ⟶Всі вакансії на порталі МАЮТЬ передбачати лише види трудової діяльності, які не порушують законодавство країни здійснення діяльності, і містити вичерпний перелік трудових обов'язків. У раз виявлення в оголошенні невідповідності таким вимогам - повідомте Адміністратора, і якщо ваша скарга підтвердиться - відповідне оголошення буде видалене, а його автор отримає попередження або буде заблокований при систематичному порушенні. Адміністратор не несе відповідальності за поведінку роботодавця та фактичне виконання ним зобов'язань.
покази: 2.1K
Увійдіть або зареєструйтеся щоб залишати коментарі.