Різноробочий - Єленя-Гура
Зарплата 3000-3500 zł (злотых) - Megapolis.work

🇵🇱 *SCHNEIDER. МОЛОДШИЙ ПРАЦІВНИК ВИРОБНИЦТВА.

Опис*

⏰ Графік роботи:

Понеділок-п'ятниця.

I зміна 06:00-14: 00

II зміна 14:00-22:00

III зміна 22:00-06:00

❗ Додатково: за те, що працівник прийде в суботу на роботу, він отримає :

I зміна-50 зл. брутто

II зміна-100 зл. брутто

III зміна-100 зл. брутто

⚪️Обов'язки:*

Монтаж, контроль якості та упаковка елементів для автомобілів.

На заводі немає запахів, робота на чистому виробництві!

*💶Винагорода*

2700 зл / місяць брутто + премія від 400 зл до 550 зл/місяць брутто за продуктивність.

Додаткова премія за присутність в праці 200 зл.

* надбавки за нічну зміну - 30% від ставки

(додатково виходить близько 300 зл.)

* надбавки за надгодини - 50% від ставки

* виплати чітко з 10 по 15 число кожного місяця на банківську картку.

❗ *Завод гарантує мінімальний заробіток 3000 зл. нетто*

Якщо співробітники:

- досягнуто ефективності

- відпрацюють повний місяць.

- збережуть якість продукції

- якщо працюватимуть по призначених суботах (отримають за роботу по суботах (50 або 100 PLN)

Після 6 місяців роботи працівник може отримати підвищення в посаді з якою пов'язана підвищення зарплати ( ❗ ) і більш високі премії ( ❗ )

🏠 Житло:

* проживання 250 zl (знаходиться в місті Єленя Гура)

* хостел з усіма зручностями

* кімнати на 3-4 людини

* доїзд до роботи безкоштовним робочим автобусом

📄 Оформлення

* офіційне оформлення на підставі Трудового договору

* всі проходять медогляду та лекцію з охорони праці

* надається робочий одяг

* всім працівникам оформляють Карту Побиту або Воєводське запрошення

🏭 *Місце роботи*

Адреса: Radomierz 1D, 58-520 (17 км від Єленя-Гура)

Вроцлав

Вимоги

- хороша моторика рук,

- спостережливість,

- точність,

- вміння працювати в команді,

- вміння працювати на виробничій лінії,

- готовність роботи по змінно.

🏋️‍♂️Жінки до 55 років, пари

*⚪️Обов'язки*

Упаковка, Комплектація ,

експлуатація машин і процесів відповідно до інструкцій з експлуатації

Реалізація виробничого плану

забезпечення певних стандартів якості та кількості, контроль продукції, догляд за порядком

*Відрахування і оплати*

📌Штраф 350 зл за порушення трудового регламенту, а також в разі звільнення раніше ніж через 3 місяці з моменту працевлаштування.

Доїзд до місця роботи

Транспорт роботодавця

📩По всем вопросам обращайтесь в direct https://instagram.com/work_and_viza,

☎️а так же по номеру +38 (096)63-93-116 (Viber, Telegram, WhatsApp)

👩🏼‍💼Ваш менеджер Екатерина