Різноробочий - Гданськ
Зарплата 2600 zł (злотых) - Respect Personal

Работа на упаковке метизов

Место работы город Гдыня (Gdynia)

Женщины и мужчины

Возраст 20 - 40 лет

Производство и продажа крепежей для строительства

Обязанности:

• Упаковка продукции в картонные коробки (вручную)
• Взвешивание.
• Сортировка упакованного товара в ящики и на паллеты. Наклеивание стикеров.
• Обслуживание упаковочной машины.
• Физически не тяжелая работа. Есть нормы (выполнимы).

Условия :

Ставка: 14,91 злотых нетто в час. До 26 лет 15,91 злотых нетто в час.

График работы: пн - пт, первая смена 07:00 -16:00, вторая смена 13:00 - 22:00. Перерыв 15 минут. В среднем 180 – 200 часов в месяц.

Жилье:
Оплата коммунальных услуг - 400 зл /месяц с вычетом из з/п. Жилье со всеми условиями, комнаты по 3-4 человека в комнате. Душевая, ванная, стиралка, кухня со всем необходимым. Есть интернет. При себе обязательно иметь постельное белье и личную посуду.

Доезд на общественном транспорте

Одежда и обувь: выдается бесплатно(При отработе меньше 3 месяцев -250 зл с вычетом из ЗП)

На территории предприятия есть столовая: микроволновка, чайник, холодильник.

Медкомиссия - 80 зл с вычетом из ЗП.

Температура: на предприятии 20 - 25 градусов.

Требование:

• Ответственное отношение к работе.
• Польский язык – коммуникативный !!!
• работа на длительный срок

Приезд на оформление в город Гданськ !

Если есть управнення на UDT -работа только на вузках UDT.

поддержание порядка на складе и рабочем месте, ведение складской документации

Обязанности - Перемещение по складу паллет на электрокаре.

Когда заказ собран, паллету с товарами нужно отвезти в назначенное место на складе.

График работы - по 8 часов , с пн-пт , суббота и воскресенье выходной!

Смены начинаются с 6.00 , с 14.00, есть перерывы по 15-20 минут

Внимание!!!! На процессы распределяет бригадир в зависимости от потребностей производства! Также могут быть другие процессы.

Для всех сотрудников обязательно наличие PESEL

Обязательно - хорошее зрение и мануальные способности, ответственность! Польский язык на комуникативном уровне .

-----------------------------------------------------------------------------------

После согласования вакансии нужно заполнить анкету и согласовать кандидата с предприятием.
Анкета для кандидата.

1. Возраст кандидата
2. Срок документов кандидата (желает ли он продлить пребывание / подать заявку на вид на жительство)
3. Работал ли в Польше ( Где, название завода )
4. Уровень польского языка