ПРОИЗВОДСТВО ЭЛЕКТРОНИКИ JABIL
РАСПОЛОЖЕНИЕ: Квидзын (час езды от Гданська)
ПРИЕЗД НА МАРТ ДЕЛАЕМ ПРИГЛАШЕНИЯ ПОД ВАКАНСИЮ
ГРАФИК РАБОТЫ И ЗАРПЛАТА:
-Работа в 2 смены по 12 часов 5-6 дней в неделю (220-240 часов в месяц)
- 12,70 нетто в час, кандидаты до 26 лет получают ставку выше
ТРЕБОВАНИЯ:
- мужчины, женщины, пары до 50 лет
- виза 4+
- хорошее зрение
ОБЯЗАННОСТИ:
-Есть видео с производства
-комплектация, монтаж продукции (соединить несколько деталей)
- тестирование электроники
- упаковка готовых деталей, модулей
ПРОЖИВАНИЕ:
Вы будете жить в доме. Комнаты 2-4 человек со всеми необходимыми удобствами,есть бесплатный интернет, постельное выдают. Общая кухня с посудой на несколько комнат. Есть фото жилья. За жилье с зарплаты снимают 164 зл. На работу ездят общественным транспортом 80 зл.Селим в свободные комнаты, не гарантируем отдельное проживание.
ОФОРМЛЕНИЕ:
Работать будете по договору Umowa zlecenie - которая предусматривает более гибкий график работы и гарантирует медицинское и социальное страхование ZUS которое платит за вас работодатель
! За информацией обращайтесь по номеру
Присоединяйтесь к сообществу в Viber: "Работа в Европе https://invite.viber.com/?g2=AQAPKgMy0CS6PEsm5qgDXLXZMNp6kXlTnvpYqT9AeLepwrhjmz1t9aWBg5TLzqjj"
Тел./Viber/WhatsAPP - +38096 602 09 80
Тел./Viber/WhatsAPP - +38050 594 28 62
Присоединяйтесь в Telegram ,и будьте в курсе новых вакансий.
https://t.me/Agencja_Pracy
- оформление всех необходимых документов для получения рабочей визы; Национальная Польская 180/180 или 360/360
- также есть вакансии в Чехию, Польшу, Литву, Германия
- вакансии только от проверенных работодателей;
- 100% гарантированное трудоустройство;
- по месту встречает наш координатор;
! График работы с 9.00 до 19.00 Выходной Вс - звонки принимаем с 9.00 до 19.00 без выходных.
Тел./Viber/WhatsAPP - +38096 602 09 80
Тел./Viber/WhatsAPP - +38050 594 28 62
Всі вакансії від "Работа за Рубежом" ⟶Всі вакансії на порталі МАЮТЬ передбачати лише види трудової діяльності, які не порушують законодавство країни здійснення діяльності, і містити вичерпний перелік трудових обов'язків. У раз виявлення в оголошенні невідповідності таким вимогам - повідомте Адміністратора, і якщо ваша скарга підтвердиться - відповідне оголошення буде видалене, а його автор отримає попередження або буде заблокований при систематичному порушенні. Адміністратор не несе відповідальності за поведінку роботодавця та фактичне виконання ним зобов'язань.
покази: 4.8K
Увійдіть або зареєструйтеся щоб залишати коментарі.