Компанія, основні напрямки діяльності якої є електроніка та телекомунікаційне обладнання, відкриває набір співробітників на посаду: працівник продукції на виробництво батарей (акумуляторів) для електромобілів.
Місце роботи: Біскупіце Подгурне (відстань 16,3 км від центра Вроцлава). Довоз до/на працю робочим автобусом безкоштовно.
Ставка: 28,10 брутто на годину!
21,55 нетто на годину для тих, кому більше 26 років!
Студенти брутто=нетто!
Ставка для тих,кому менше 26 років теж більша!
22,69 нетто на годину!
Ми забезпечуємо високу кількість годин в місяць від 240 та робота в 2 зміни по 12 годин (7.00-19.00, 19.00-7.00)
Оплата труду до 15го числа щомісяця на банківську карту.
Обов’язки працівника:
Працівники займають різні позиції серед яких контроль якості, контроль роботи лінії, монтаж елементів за допомогою електричних шуруповертів, постачання елементів до ліній:
• Виробничі роботи - продукція акумуляторів для електромобілів
• Перевірка та нагляд за роботою верстатів
• Просте технічне обслуговування машин
• Обслуговування лінії виробництва
Що ми пропонуємо?
• Робота в змінах (на підприємстві працюють за графіками 4/2, 5/2, 6/2, по 12 годин на день)
• Безкоштовний робочий одяг
• Можливість працевлаштування на довгостроковий термін
• Договір доручення (Umowa zlecenie)
• Медичне страхування ZUS
• Допомога при відкритті візи
• Допомога двомовного координатора
• Допомога в продовженні твого легального перебування – Карта побиту (Karta Pobytu) Бонуси:
• За виконання плану до 200 зл
• За відпрацьований рік + 500 зл
• Робота в свята + 100 зл
• Можливість вигравання купонів 100-300 зл
• За отримання карти побиту бонус + 500 зл
Дофінансування до харчування.
Форма працевлаштування: Umowa zlecenie.
Працевлаштування на довгостроковий термін.
• Можливість продовження твого працевлаштування – Воєводське запрошення (Zezwolenie typu A)
Скоріше звертайся за номером +48 508 000 794 (вайбер, телеграм, ватсап)
Всі вакансії від "Gigroup" ⟶Всі вакансії на порталі МАЮТЬ передбачати лише види трудової діяльності, які не порушують законодавство країни здійснення діяльності, і містити вичерпний перелік трудових обов'язків. У раз виявлення в оголошенні невідповідності таким вимогам - повідомте Адміністратора, і якщо ваша скарга підтвердиться - відповідне оголошення буде видалене, а його автор отримає попередження або буде заблокований при систематичному порушенні. Адміністратор не несе відповідальності за поведінку роботодавця та фактичне виконання ним зобов'язань.
покази: 25K
Увійдіть або зареєструйтеся щоб залишати коментарі.