Менеджер по продажам
- 45000 руб.
- Туреччина (Стамбул)
Добрый день, уважаемый соискатель!
Точка Пайки — постоянно развивающаяся и растущая компания, специализирующаяся в области контрактного производства электроники. Наши инженеры выполняют работы различного уровня сложности «под ключ» начиная с проектирования до серийного выпуска электроники.
Приглашаем в свою крутую команду "Менеджера по продажам с техническим образованием".
Условия работы:
- Работа полностью удалённо — home office, возможны выезды на встречи;
- График работы 5\2 (суббота, воскресенье - выходные дни) с 09:00 до 18:00;
- Заработная плата на время испытательного срока (3 месяца) составляет 40 000-45 000 тыс. рублей, после ИС будет сформирована дополнительно бонусная часть.
- Отпуск 28 календарных дней в год и больничные, социальный пакет для удаленных сотрудников.
Обязанности:
- Обзвон по базе потенциальных клиентов;
- Обработка входящих обращений;
- Составление КП для клиента. Презентация КП клиенту;
- Заключение договоров;
- Составление базы потенциальных клиентов;
- Ведение отчетности;
- Назначение и проведение встреч;
- Обзвон по холодной базе.
Требования:
- Опыт работы в продажах с техническим бэкграундом (станки, металлические конструкции и т.д.);
- Владение ПК на хорошем уровне, знакомство с системами CRM, Excel/Word, навык работы с клиентскими базами;
- Знание турецкого языка;
- Опыт в холодных продажах от 1 года.
Если наше предложение Вас заинтересовало, пожалуйста, отправьте нам отклик на вакансию и наш HR свяжется с вами в ближайшее время!
Благодарим за уделенное время и желаем хорошего дня!
Ключевые навыки
Узбекский — B2 — Средне-продвинутый
Азербайджанский — B2 — Средне-продвинутый
Турецкий — C1 — Продвинутый
Всі вакансії на порталі МАЮТЬ передбачати лише види трудової діяльності, які не порушують законодавство країни здійснення діяльності, і містити вичерпний перелік трудових обов'язків. У раз виявлення в оголошенні невідповідності таким вимогам - повідомте Адміністратора, і якщо ваша скарга підтвердиться - відповідне оголошення буде видалене, а його автор отримає попередження або буде зблокований при систематичному порушенні. Адміністратор не несе відповідальності за поведінку роботодавця та фактичне виконання ним зобов'язань.




