✳БЕСПЛАТНАЯ ВАКАНСИЯ ✳
? Краков
✅ Приезд в Жары.
❗Разнорабочие (4 мужчины или 2 пары до 45 лет с визами) . Необходимо иметь права категории Б хотя бы для 1 из соискателей
❗️Строительство поля для гольфа. В обязанности мужчин входит покос травы, оборудовании ландшафтного дизайна ( выкапывание определенных лунок по ранее созданному дизайну, выравнивание выкопанного ранее исскуственного озера, расстилание исскуственного газона, проводка капельного полива ) . Для женщин легкие работы ( работа по придерживанию в порядке территории , полив травы .)
❗Оплата ? 14 зл./час. нетто
✅График работы ⌚ по 12 часов есть перерывы на обед и на перекуры короткие перерывы , 6-7 дней в неделю. Работа на свежем воздухе, если из-за погодных условий нет работы на поле, сотрудники занимаются хоз работами на территории комплекса
✅Проживание 300 зл. в месяц. Для пар отдельная комната или по 2 пары в 1 комнате. Дом для сотрудников оборудован всем необходимым для жизни : кухня, стиральная машина .✳БЕСПЛАТНАЯ ВАКАНСИЯ ✳
? Краков
✅ Приезд в Жары.
❗Разнорабочие (4 мужчины или 2 пары до 45 лет с визами) . Необходимо иметь права категории Б хотя бы для 1 из соискателей
❗️Строительство поля для гольфа. В обязанности мужчин входит покос травы, оборудовании ландшафтного дизайна ( выкапывание определенных лунок по ранее созданному дизайну, выравнивание выкопанного ранее исскуственного озера, расстилание исскуственного газона, проводка капельного полива ) . Для женщин легкие работы ( работа по придерживанию в порядке территории , полив травы .)
❗Оплата ? 14 зл./час. нетто
✅График работы ⌚ по 12 часов есть перерывы на обед и на перекуры короткие перерывы , 6-7 дней в неделю. Работа на свежем воздухе, если из-за погодных условий нет работы на поле, сотрудники занимаются хоз работами на территории комплекса
✅Проживание 300 зл. в месяц. Для пар отдельная комната или по 2 пары в 1 комнате. Дом для сотрудников оборудован всем необходимым для жизни : кухня, стиральная машина .
Всі вакансії від "Tallas group sp. z o. o." ⟶Всі вакансії на порталі МАЮТЬ передбачати лише види трудової діяльності, які не порушують законодавство країни здійснення діяльності, і містити вичерпний перелік трудових обов'язків. У раз виявлення в оголошенні невідповідності таким вимогам - повідомте Адміністратора, і якщо ваша скарга підтвердиться - відповідне оголошення буде видалене, а його автор отримає попередження або буде заблокований при систематичному порушенні. Адміністратор не несе відповідальності за поведінку роботодавця та фактичне виконання ним зобов'язань.
покази: 1.7K
Увійдіть або зареєструйтеся щоб залишати коментарі.