Работник на предприятие M+H - ставка 23,80 зл/ч брутто + премии до 3000 зл.
- 23,80 zł (злотих)
- Польща (Ченстохова)
Работник на предприятие M+H
Компания M+H специализирующееся на производстве и распространении технического текстиля для самых разных применений и целей (брезента для грузовых машин и сельскохозяйственной промышленности).
Локализация: Częstochowa
Кандидаты: мужчины до 45 лет
В наличии более 200 актуальных вакансий в разных регионах Польши с официальным трудоустройством.Смотрите и другие мои объявления, подбирайте вакансии под свои требования.
Обязанности:
Работа заключается в приклеивании, спайке ткани для тентов грузовых авто, а также вспомогательных процессах:
- создание отверстий для фурнитуры (колец, скоб, шнуров),
- окраска фурнитуры,
- установка фурнитуры,
- эксплуатация аппаратов для спайки.
Условия в производственном цехе:
- Цех полностью кондиционирован. Температура воздуха колеблется летом от 22 до 26 градусов, а зимой от 20 до 21 градуса;
- Цех чистый и сухой;
- Шум в цеху очень низкий. Люди, работающие на заводе, работают без наушников, но новым кандидатам по запросу предоставляются наушники или беруши;
- Большая и чистая столовая, где можно сесть свою еду;
- Автоматы с кофе и чаем в производственном цехе (за отдельную плату).
Заработная плата:
23,80 злот/час брутто.
Премия от 500 до 3000 зл. нетто. Завист от стараний рабочего.
График работы:
Работа 5-7дней в неделю по 12 часов в день. Работа только в дневную смену (06:00-18:00, 10:00-22:00). Есть возможность работать по выходным в среднем ок. 260-300 часов в месяц. Два перерыва, каждый по 15-20 мин.
Рабочая одежда предоставляется работодателем бесплатно.
Частное мед. страхование LUX MED - 53 зл/месяц (снимается с зарплаты)
Проживание: Для работников снимается частная квартира в Ченстохове. Оплата за жилье: 300 зл/месяц. Доплата до собственного жилья: 300 зл/месяц.
Работа в пешей доступности от жилья.
За дополнительной информацией обращайтесь по телефону 380996847390 Наталья (viber, telegram)
Всі вакансії на порталі МАЮТЬ передбачати лише види трудової діяльності, які не порушують законодавство країни здійснення діяльності, і містити вичерпний перелік трудових обов'язків. У раз виявлення в оголошенні невідповідності таким вимогам - повідомте Адміністратора, і якщо ваша скарга підтвердиться - відповідне оголошення буде видалене, а його автор отримає попередження або буде зблокований при систематичному порушенні. Адміністратор не несе відповідальності за поведінку роботодавця та фактичне виконання ним зобов'язань.





