Солфетки Pampers, для детей
Заробітна плата:
- 17,60 зл/година;
- за роботу в нічні зміни +20% (18,52 зл/год);
- за понаднормові години +50% (22,90 зл/год);
- за понаднормові зміни +100% (30,20 зл/год);
Бонуси та премії: 200 злотих на місяць відпускні.
Графік роботи:
- 5 днів на тиждень;
- по 8-12 годин на день.
Є додаткові години та зміни з підвищеною оплатою.
Робоча субота за бажанням (потрібно заздалегідь домовлятися зі старшим зміни)
Зміна з 9:00 17:00/19:00/21:00
Є 2 невеликі перерви по 10 хвилин + обідній 40 хвилин.
Обов'язки:
- перевірка на відсутність браку та наявність бірок;
- упаковка в коробки;
- маркування та підготовка до відправлення.
Важливо! Робота без високих фізичних навантажень та шкідливих факторів (не конвеєр).
Проживання:
- за рахунок компанії;
- кімнати з новим ремонтом та приємним інтер'єром;
- розраховані на 2-4 людини;
- окремі кімнати для пар.
Додаткові умови:
- організований трансфер на роботу та назад;
- безкоштовна робоча форма (можна у своїх кросівках);
- безкоштовний чай та кава під час перерв;
- комплексні обіди за символічними цінами;
Є спеціально обладнані кімнати для відпочинку.
По приезду мы делаем открываем вам счет в банке и даем сим-карту. Вы можете рассчитывать на нашу помощь в любом вопросе!
Для желающих мы предоставляем документы для карты побыта и подаем документы на годовые (воевудские) разрешения на работу!
Создавай с нами будущее.
------
Есть и другие вакансии в этом регионе
Для связи прошу писать Viber/Telegram
Работаю в компании 3 года, есть опыт работы в Польше
Контакты: Руслана 380636868747
Лицензированное кадровое агентство по трудоустройству в Польше. Лицензия № 298-22. ФОП Кислий В.О. «GoodJob Service».
Всі вакансії від "Александра GoodJob Service" ⟶Всі вакансії на порталі МАЮТЬ передбачати лише види трудової діяльності, які не порушують законодавство країни здійснення діяльності, і містити вичерпний перелік трудових обов'язків. У раз виявлення в оголошенні невідповідності таким вимогам - повідомте Адміністратора, і якщо ваша скарга підтвердиться - відповідне оголошення буде видалене, а його автор отримає попередження або буде заблокований при систематичному порушенні. Адміністратор не несе відповідальності за поведінку роботодавця та фактичне виконання ним зобов'язань.
покази: 886
Увійдіть або зареєструйтеся щоб залишати коментарі.