Запрошуемо на роботу
TPV
Виробництво телевізорів, дисплеїв та друкованих плат для найвідоміших брендом світу.
Адреса та місто роботи: Gorzów Wielkopolski
Посада: Робочий на виробництв
Заробітня плата:
Тип договору: Umowa o Pracę
Ставка: 20.24 брутто/год. Додатково оплачується надгодинник. Додатково +20% до ставки за роботу в нічний час, +50% до ставки за надгодини, +100% до ставки за роботу у вихідні та святкові дні.
Премії у розмірі 300 брутто/год. продуктивність усієї лінії, +300 зл/брутто за відсутність прогулів. Премії зараховують за минулий відпрацьований місяць.
Заробітна плата при невеликому обсязі замовлень 3100 - 3300 нетто місяць, при великому - 3800 - 4500 нетто місяць
Графік:
5 днів на тиждень, по 8 годин, у 2 зміни (06-14/14-22). Є понаднормові та робота у вихідні дні!
Проживання
Надається безкоштовно. Доплат за своє житло немає.
Як дістатися до роботи: громадським транспортом.
Обов'язки працівника:
Співробітники займаються виробництвом телевізорів від А до Я. На підприємстві є 9 ліній, на яких із дрібних деталей поступово складається телевізор.
Складання компонентів на виробничій лінії
Укладання матеріалів на лінію
Монтаж електричних запчастин
Накладання корпусів на екрани
Доставка візків на виробничу лінію
Підняття телевізора, Укладання картонної коробки
Переміщення телевізора по складу
Встановлення моніторів у телевізор (телевізори великої діагоналі)
Робота у відділі обгортки плівкою готових виробів
Всі вакансії від "Viza Staff International Анжела" ⟶Всі вакансії на порталі МАЮТЬ передбачати лише види трудової діяльності, які не порушують законодавство країни здійснення діяльності, і містити вичерпний перелік трудових обов'язків. У раз виявлення в оголошенні невідповідності таким вимогам - повідомте Адміністратора, і якщо ваша скарга підтвердиться - відповідне оголошення буде видалене, а його автор отримає попередження або буде заблокований при систематичному порушенні. Адміністратор не несе відповідальності за поведінку роботодавця та фактичне виконання ним зобов'язань.
покази: 4.6K
Увійдіть або зареєструйтеся щоб залишати коментарі.