ADIENT ŚWIEBODZIN
Виготовлення та складання автомобільних крісел до таких автомобілів як Volvo, Volkswagen, Audi, Porsche, Skoda, Mercedes та Tesla
Адреса та місто роботи: Świebodzin
Посада: Працівник автомобільного підприємства
заробітня плата:
Тип договору: Umowa o Pracę
Ставка: 4000 брутто/місяць для початку;
4680 злотих брутто після місяця роботи (базовий 4000 злотих + середній бонус 17%)
5040 злотих брутто після півроку роботи (базовий 4310 злотих + середній бонус 17%)
Додатково оплачується надгодинник.
Додатково +20% до ставки за роботу в нічний час, +50% до ставки за надгодини, +100% до ставки за роботу у вихідні та святкові дні.
Премії до 20% (зазвичай 17%) після відпрацьованого місяця.
Графік:
5 днів на тиждень, по 8 годин, у 3 зміни (6-14/14-22/22-6). 20/22 робочі дні, надгодини надають при завантаженості підприємства. Є понаднормові та робота у вихідні дні!
Проживання
Надається безкоштовно.
Як дістатися до роботи: надається безкоштовний транспорт. -
Обов'язки працівника:
Робота на цій посаді полягає в управлінні верстатами та пристроями для виготовлення металевих елементів автомобільних сидінь (каркасів, поручнів, спинок).
На заводі є близько 13 ліній. Кожна з яких називається маркою автомобіля, до якого виготовляють деталі (каркас та елементи крісла). Лінія містить у собі 3 відділи.
Зварювання, по 2 особи. Робота полягає в обслуговуванні робота. Необхідно вставити металевий елемент у машину, робот усередині зварює, працівник бачить дії лише на екрані машини, після закінчення елемент виймається, відкладається на стіл. Перевіряє лазером для аналізу якості деталі та спрямовує елемент на наступний процес.
Складання/Монтаж. Робота полягає в з'єднанні металевого каркаса з м'якою частиною крісла (потрібно вміти користуватися електровикруткою та ключами)
Упаковка. Робота полягає у формуванні замовлення на відправку. Металевий каркас з'єднують з деталями, обмотують усі сіткою, вкладають документи та інструкції та запаковують у картонну коробку.
Всі вакансії від "Viza Staff International Анжела" ⟶Всі вакансії на порталі МАЮТЬ передбачати лише види трудової діяльності, які не порушують законодавство країни здійснення діяльності, і містити вичерпний перелік трудових обов'язків. У раз виявлення в оголошенні невідповідності таким вимогам - повідомте Адміністратора, і якщо ваша скарга підтвердиться - відповідне оголошення буде видалене, а його автор отримає попередження або буде заблокований при систематичному порушенні. Адміністратор не несе відповідальності за поведінку роботодавця та фактичне виконання ним зобов'язань.
покази: 2.6K
Увійдіть або зареєструйтеся щоб залишати коментарі.