Вы всегда мечтали о работе в модной индустрии? Хотите быть частью известного бренда, который представлен во всем мире? Тогда мы приглашаем вас на работу в магазин одежды Adidas в Инсбруке!
Мы ищем талантливых и усердных продавцов, которые готовы присоединиться к нашей команде и помочь
Мы предлагаем вам:
- Конкурентоспособную зарплату
- Официальное трудоустройство
- Бесплатное обучение и профессиональное развитие
- Возможность карьерного роста и продвижения внутри компании
- 50% скидку на стильную и модную одежду от Adidas
Мы ищем людей, которые:
- Готовы работать в команде и следовать инструкциям
- Имеют желание развиваться и улучшать свои профессиональные навыки
Если вы готовы принять вызов и стать частью нашей команды, то мы будем рады видеть вас на собеседовании. Не упустите свой шанс на карьерный рост и профессиональное развитие
Обязанности:
-Выкладка товара согласно инструкциям
- Использование планшета для проверки наличия товара на складе
- Складывать вещи или вешать их на тремпели после покупателей
✅Оплата труда:
•от 3200 евро
✅График работы:
• 5дней в неделю + возможные переработки
• Смена по 10 часов
✅Условия:
• Есть возможность брать сверх часы и работать по субботам.
• Два перерыва по -30 минут. Есть столовая, чайник и микроволновая печь,
• Переработки оплачиваются.
• Дополнительные условия, каждый день рабочие получают бесплатно горячий обед (суп, бутерброд, чай/кофе).
✅Проживание:
☀️Жилье в самом городе(рядом есть магазины, аптеки, транспорт)
🏠Расселение в хостеле для сотрудников,комнаты от 2 до 3 человек(семейные пары отдельно)
Telegram:+4915510181395
Всі вакансії від "DP Workers Employment Company" ⟶Всі вакансії на порталі МАЮТЬ передбачати лише види трудової діяльності, які не порушують законодавство країни здійснення діяльності, і містити вичерпний перелік трудових обов'язків. У раз виявлення в оголошенні невідповідності таким вимогам - повідомте Адміністратора, і якщо ваша скарга підтвердиться - відповідне оголошення буде видалене, а його автор отримає попередження або буде заблокований при систематичному порушенні. Адміністратор не несе відповідальності за поведінку роботодавця та фактичне виконання ним зобов'язань.
покази: 19.2K
Увійдіть або зареєструйтеся щоб залишати коментарі.