Офіційне працевлаштування
**Працівник складу брендових речей LPP**
LPP — польська транснаціональна компанія з виробництва одягу, діяльність якої включає в себе дизайн, виробництво та дистрибуцію одягу. Компанія володіє п'ятьма різними модними брендами: Reserved, House, Cropp, Mohito і Sinsay.
💳 **ЗАРОБІТНА ПЛАТА**
◈ Середня заробітна плата:
4600-7200 зл/міс нетто; 41 000-64 000 грн; 1100-1750$;
◈ Ставка: 19.00 zł/год netto
◈ Ставка від 18 до 26 років (уточнювати) 24,00 zł/год netto
◈ Є аванс - 400 злотих (після відпрацювання тижня).
📈 **ГРАФІК РОБОТИ**
◈ Понеділок-субота.
◈ Середнє напрацювання на місяць - 220-280 годин.
📜 **ОБОВ'ЯЗКИ**
◈ Сортування та пакування одягу;
◈ Знімання магнітних кліпс;
◈ Сортування одягу після повернення;
◈ Робота зі сканером та комп'ютером (після навчання);
◈ Контроль якості.
🏠 **ПРОЖИВАННЯ**
◈ надається роботодавцем;
◈ працівники живуть в будинках, квартирах, хостелах;
◈ гарні умови;
◈ пара живе окремо;
◈ є все необхідне для життя і відпочинку, WI-FI, холодильник;
◈ прохання брати свою постільну білизну;
◈ доплата за житло: 350 зл. за повний відпрацьований місяць;
◈ організовано доїзд до роботи.
Також можемо запропонувати вакансії у таких містах: Варшава, Гданськ, Вроцлав, Лодзь, Познань, Катовіце, Бидгощ, Гдиня, Зелена Гура, Слупськ, Млава, Щецін, Краків, Люблін, Білосток.
Консультація за номером +380733332361 Олексій (Viber /Telegram)
Ліцензія Міністерства соціальної політики України 223 від 15.02.2019.
Всі вакансії від "Europe service 2023." ⟶Всі вакансії на порталі МАЮТЬ передбачати лише види трудової діяльності, які не порушують законодавство країни здійснення діяльності, і містити вичерпний перелік трудових обов'язків. У раз виявлення в оголошенні невідповідності таким вимогам - повідомте Адміністратора, і якщо ваша скарга підтвердиться - відповідне оголошення буде видалене, а його автор отримає попередження або буде заблокований при систематичному порушенні. Адміністратор не несе відповідальності за поведінку роботодавця та фактичне виконання ним зобов'язань.
покази: 2.5K
Увійдіть або зареєструйтеся щоб залишати коментарі.