- Разрабатывать и реализовать эффективную стратегию подбора персонала;
-Контролировать и руководить командой HR, включая рекрутеров;
-Контролировать процесс набора персонала;
-Отслеживать и анализировать данные ежемесячных результатов, бонусов и данных о вовлеченности сотрудников;
- Контролировать процесс адаптации, чтобы обеспечить плавную интеграцию новых сотрудников в компанию;
-Эффективно управлять бюджетом отдела кадров, распределяя ресурсы по набору, обучению и удержанию сотрудников.
-Помощь в закрытии вакансий.
Где работать?
Кипр (Пафос)
Условия работы:
-Работа в офисе в Пафосе,Кипр
-З/П от 2000 евро + бонусы
-Работа в дружном коллективе
-График работы : пн-пт с 10:00-19:00
- Корпоративные мероприятия ;
Пишите в телеграм https://t.me/Mariia_HR_8 или WhatsApp!