*Чехія Amazon Plzeň*
Контакти: 380985999997
*Вимоги:*
чоловіки, жінки, пари від 18 до 55 років, фізично здорові, активні, з хорошим зором та мануальними навичками, готові працювати на 3 зміни на пакуванні та сортуванні посилок, у тому числі зі сканером.
*Графік роботи поточний в 3 зміни*
1 зміна - 06:00 - 14:00
2 зміна - 14:00 - 22:00
3 зміна - 22:00 - 06:00
Нічна зміна, перший день починається в неділю о 22:00, останній день у четвер з 22:00 до п'ятниці 6:00 ранку.
7,5 робочих годин, 0,5 - перерва, на складі є їдальня, вартість обіду 105 крон (доплату на обіди по 50 крон/зміна працівники отримують у зарплату)
Зарплата брутто базова: 154 czk-/година (25000 czk-/міс)
Змінна складова заробітної плати бонус/премія: 0-3600 крон на місяць (0-22 крон/годину)
*Нетто на годину складає не менше 140 крон, зарплата в межах 27000 крон і вище.*
*Встановлені законом надбавки до заробітної плати відповідно до Трудового кодексу:*
- доплата за роботу в Сб і Нд - 10%
- додаткові години в Сб і Нд - 40%, будні 25%
- доплата за роботу в нічний час з 22:00 до 6:00 - 10%
- доплата за роботу у святковий день - 100%
- оплачувана відпустка - 25 днів
*Аванси по 2000 крон*, виплачуються 2 рази до 1-ї зарплати (після 5-тої та 15-тої відпрацьованої зміни)
*Проживання - безкоштовне,* у 2-х місцевих кімнатах, локалізація об'єкта с. Valcha (окраїна Пльзеня).
Відстань до найближчого продуктового магазину 1,2 км, до супермаркету Tesсo ок. 7 км, до місця роботи ок. 5 км.
❗️Для тих, у кого власне житло передбачена доплата 0-3000 крон/міс залежно від фонду відпрацьованого часу
Працівники забезпечуються робочим одягом та взуттям.
❗️При оформленні на роботу працівник не несе ніяких витрат.
⭐️Доїзд з місця проживання на роботу і назад організований через транспортну фірму. Оплата за доїзд 120-czk зміна, сума знімається із зарплати.
Оформлення 50 євро
Контакти: 380985999997
Всі вакансії від "Азбука туров" ⟶Всі вакансії на порталі МАЮТЬ передбачати лише види трудової діяльності, які не порушують законодавство країни здійснення діяльності, і містити вичерпний перелік трудових обов'язків. У раз виявлення в оголошенні невідповідності таким вимогам - повідомте Адміністратора, і якщо ваша скарга підтвердиться - відповідне оголошення буде видалене, а його автор отримає попередження або буде заблокований при систематичному порушенні. Адміністратор не несе відповідальності за поведінку роботодавця та фактичне виконання ним зобов'язань.
покази: 4.7K
Увійдіть або зареєструйтеся щоб залишати коментарі.