Вимоги:
Де працювати?
📅 **НАЙБЛИЖЧІ ЗАЇЗДИ**
12.12 (приїзд 9-10.12) – 3 місця
19.12 (приїзд 16-17.12) - 3 місця
Приїзд на житло
Виїзд зі Львова перевізником або самостійний доїзд
🗂 **ВИМОГИ**
◈ чоловіки, жінки, пари;
◈ вік до 50 років;
◈ біо або "укр. паспорт+Pesel";
◈ національність: українці, білоруси, молдавани;
◈ контракт мінімум на 3 місяці.
💳 **ЗАРОБІТНА ПЛАТА**
◈ Середня заробітна плата:
4500-5600 зл/міс; 40 500-52 000 грн; 1060-1400$.
◈ 20 зл/год нетто - ставка;
◈ 23.50 зл/год нетто - ставка від 18 до 26 років (уточнювати).
◈ Аванс після 2-х відпрацьованих тижнів.
📈 **ГРАФІК РОБОТИ**
◈ 10-12 год/день (кількість годин залежать від замовлення);
◈ 6 днів на тиждень;
◈ денні та нічні зміни;
◈ середня кількість робочих годин на місяць: 240.
📜 **ОБОВ'ЯЗКИ**
◈ робота зі сканером;
◈ збір на електричному навантажувачі (рохля) коробок з харчовими продуктами.
Є можливість отримати сертифікат для роботи на навантажувачі (сертифікат є дійсним на території всієї Польщі) - вираховується 250 зл із заробітної плати.
🏠 **ПРОЖИВАННЯ**
◈ надається роботодавцем;
◈ комунальні послуги 400 зл/міс;
◈ працівники живуть в будинках, квартирах;
◈ гарні умови, в кімнаті проживає 2-3 людини;
◈ є все необхідне для життя і відпочинку, WI-FI, холодильник;
◈ сімейні пари проживають разом в окремій кімнаті;
◈ безкоштовно перевозимо від місця проживання до місця праці.
◈ Доплата за власне житло 500 злотих.
ℹ️ **ДОДАТКОВІ УМОВИ**
◈ Забезпечуємо безкоштовним одягом для праці.
◈ Мед. огляд 100 зл. Вирахування з останньої зарплати. По відпрацюванню 6 місяців нічого не вираховується.
Умови роботи:
Всі вакансії від "Personal Work Ілля" ⟶Всі вакансії на порталі МАЮТЬ передбачати лише види трудової діяльності, які не порушують законодавство країни здійснення діяльності, і містити вичерпний перелік трудових обов'язків. У раз виявлення в оголошенні невідповідності таким вимогам - повідомте Адміністратора, і якщо ваша скарга підтвердиться - відповідне оголошення буде видалене, а його автор отримає попередження або буде заблокований при систематичному порушенні. Адміністратор не несе відповідальності за поведінку роботодавця та фактичне виконання ним зобов'язань.
покази: 1.9K
Увійдіть або зареєструйтеся щоб залишати коментарі.