Вакансія: працівник на завод з виготовлення комплектуючих деталей для автомобілів.
Назва фірми: HT SKIT - завод, що виготовляє пластикові та металеві деталі для автомобільної промисловості.
Місце праці: ul. Świerczyniecka 88, 43-150 Bieruń (6 км від м. Тихи).
Обов'язки працівника:
- виготовлення пластикових виробів відповідно до вимог якості;
- виробництво продукції відповідно до встановленого плану виробництва;
- догляд за чистотою і порядком на робочому місці на території заводу.
Суть роботи: на заводі стоять машини і видають пластикові елементи (зараз виготовляють динаміки до автомобілів Fiat), працівник стоїть біля машин, збирає ці деталі, перевіряє їх на брак та упаковує готові вироби. Тільки стоячі процеси, на виробництві не шумно, немає сторонніх запахів. Температура на заводі 18-22 градуси. Робота фізично не важка.
Є відео з роботи (надсилаються індивідуально).
Оплата праці: 22,37 зл/год нетто для людей до 26 років, та після 26 років з pit-2. Для людей зі статусом студента ставка 27,70 зл/год нетто.
Зарплата кожного 10 го числа.
Для оформлення необхідно мати карту банку Сантандер для нарахування заробітної плати. Якщо у кандидата немає такої карти, її можна відкрити неподалік нашого офісу в Катовіце (7 хв пішки).
Графік роботи: по 12 годин/день, дві зміни (6:00-18:00, 18:00-6:00), або по 8 год, три зміни, пн-пт (субота по бажанню). Є дві перерви по 20 хв.
Житло: житло безкоштовне, комунальні послуги 17 зл/добу, будинок або квартира з хорошими умовами проживання, 3-4 людини в кімнаті. Стосовно окремої кімнати для пари домовляємось індивідуально. Доплата за своє житло 1 зл брутто.
Додаткові умови:
- umowa zlecenia;
- доїзд до роботи громадським транспортом за рахунок працівника;
- робочий одяг платний (перед виходом на роботу люди залишають 150 зл за робочий одяг (футболка, штани, взуття);
- гарантуємо офіційне працевлаштування та опіку координатора.
Всі вакансії від "Bigjobs" ⟶Всі вакансії на порталі МАЮТЬ передбачати лише види трудової діяльності, які не порушують законодавство країни здійснення діяльності, і містити вичерпний перелік трудових обов'язків. У раз виявлення в оголошенні невідповідності таким вимогам - повідомте Адміністратора, і якщо ваша скарга підтвердиться - відповідне оголошення буде видалене, а його автор отримає попередження або буде заблокований при систематичному порушенні. Адміністратор не несе відповідальності за поведінку роботодавця та фактичне виконання ним зобов'язань.
покази: 3.8K
Увійдіть або зареєструйтеся щоб залишати коментарі.