Oknoplast - це польська багатонаціональна компанія, заснована в Кракові в 1994 році, що спеціалізується на виробництві вікон та дверей з ПВХ та алюмінію. Виробничий центр Oknoplast займає площу 53 000 квадратних метрів, де виробничі процеси компанії повністю управляються під пильною увагою спеціалізованих технічних фахівців.
💳 **ЗАРОБІТНА ПЛАТА**
◈ Umowa о Prace;
◈ середня з/п 6000-8300 зл/міс нетто;
Премії і доплати:
☑️ +20% – за роботу в нічну зміну;
☑️ +150 зл/нетто за роботу у вихідні дні.
📈 **ГРАФІК РОБОТИ**
Робота відбувається в залежності від відділу у 2 варіантах:
◈ понеділок-неділя (5-6 днів на тиждень);
◈ понеділок-неділя (3-4 дні на тиждень);
◈ 190-210 робочих годин/місяць.
📜 **ОБОВ'ЯЗКИ**
◈ монтаж віконних шарнірів, віконних рам, шибок; ручне обслуговування монтажних інструментів;
◈ вирізання отворів у вікнах, склеювання елементів вікон;
◈ навантаження/розвантаження (матеріалів, готової продукції);
◈ перевірка якості виробленого продукту;
◈ прийом/видача товарів на/з магазин/а, укладання товару у потрібному місці складі;
◈ участь в інвентаризації.
Температура на заводі: 20-23 ° C. Робота стоячи.
🏠 **ПРОЖИВАННЯ**
◈ надається роботодавцем;
◈ працівники живуть в будинках, квартирах;
◈ гарні умови в кімнаті;
◈ є все необхідне для життя і відпочинку, WI-FI, холодильник;
◈ доплата за власне житло 300 зл. на місяць.
ℹ️ **ДОДАТКОВІ УМОВИ**
◈ робочий одяг (футболка, штани) надається безкоштовно;
Все вакансии от "Марина PersonalWork" ⟶Все вакансии на портале ДОЛЖНЫ предусматривать только виды трудовой деятельности, не нарушающие законодательство страны осуществления деятельности, и содержать исчерпывающий перечень трудовых обязанностей. В случае выявления в объявлении несоответствия таким требованиям — сообщите Администратору, и если ваша жалоба подтвердится — соответствующее объявление будет удалено, а его автор получит предупреждение или будет заблокирован при систематическом нарушении. Администратор не несет ответственности за поведение работодателя и фактическое выполнение им обязательств.
показы: 7.5K
Войдите или зарегистрируйтесь чтобы оставлять комментарии.