Работа на автозаводе для мужчин до 55 лет со своим жильем в г. Brzeszcze
2 подписчика
Без опыта
Без проживания
Постоянная работа
Без языка
Биометрический паспорт
Для мужчин🔥2 мужчин до 55 лет со своим жильем в Brzeszcze🔥
➡️SZLIF-POL - Завод занимается обработкой деталей для автомобильной промышленности.
✅Город: Brzeszcze
✅Договор: umowa zleceniе
✅Национальности : Украина
✅Ставка:
- 22.37 зл нетто
- 27,70 зл брутто = 27,70 зл нетто – ставка для студентов.
Помогаем записаться в школу, благодаря чему кандидаты моложе 26 лет могут зарабатывать больше, брутто = нетто.
✅Обязанности:
-шлифование мелких деталей (редукторов для автомобилей);
-работа со шлифовальником (сидячая);
- работа с электроинструментом (стоячая);
- подвешивание небольших элементов (которые затем переходят к покраске);
- на работе не надо поднимать никаких тяжестей;
Добавительные часы работники выполняют на других должностях (например, если работник шлифовал в течение 8 часов, то еще на 4 часа идет на подвеску элементов ).
- перерыв: 1 раз по 20 минут;
- температура на заводе: 20-23°C
✅График:
Понедельник - суббота.
I смена: 06:00-14:00
II смена: 14:00-22:00
III смена: 22:00-06:00
+ можно делать добавительные часы
Иногда можно работать в субботу.
Количество часов в месяц: 200-240
✅Проживание:
❗️Надо иметь свою жилье
✅Рабочая одежда: Выдает бесплатно работодатель (обувь, футболки, брюки)
✅Дополнительная информация:
- на заводе есть столовая, но не можно там купить обеда;
- работа постоянная;
✔️Вероника:
+48791123543 только viber
✔️Кристина:
+380936408993 телефон и viber
Все вакансии на портале ДОЛЖНЫ предусматривать только виды трудовой деятельности, не нарушающие законодательство страны осуществления деятельности, и содержать исчерпывающий перечень трудовых обязанностей. В случае выявления в объявлении несоответствия таким требованиям — сообщите Администратору, и если ваша жалоба подтвердится — соответствующее объявление будет удалено, а его автор получит предупреждение или будет заблокирован при систематическом нарушении. Администратор не несет ответственности за поведение работодателя и фактическое выполнение им обязательств.
