Шведська компанія, що випускає одяг, взуття, аксесуари, спідню білизну, купальники, косметику, товари для дому в сегменті мас-маркет.
Посада: Пакувальник готової продукції
💳 **ЗАРОБІТНА ПЛАТА**
◈ Середня заробітна плата:
3800-4200 зл/міс нетто; 35 500-39 500 грн; 930-1030$.
◈ Початкова ставка згідно договору без бонусів:
4600 зл/міс брутто;
◈ Премії і доплати:
☑+ 20% – за роботу в нічну зміну;
☑+ 50% – за надгодини з пн-пт;
☑+ 100% – за роботу у вихідні та святкові дні;
☑+ 250 brutto – бонус за відповідальність.
◈ Авансу немає.
◈ Зарплата до 10 числа кожного місяця.
📈 **ГРАФІК РОБОТИ**
◈ Робота 5 днів на тиждень по 8 годин
◈ у 2-3 зміни (6-14:15/14-22:15/22-6:15);
◈ Кількість робочих годин на місяць: від 168.
📜 **ОБОВ’ЯЗКИ**
◈ Маркування одягу, пакування одягу, сортування одягу;
◈ Комплектація замовлення;
◈ Збирання товарів з інших відділів;
◈ Переміщення та упаковка коробок;
◈ Розміщення товарів на складі, полицях та вішалках, збирання товарів з полиць та стелажів;
◈ Кандидати можуть збирати замовлення їздячи на самокаті;
◈ Є кар'єрний ріст до лідера;
◈ Можна змінити відділ за бажанням.
🏠 **ПРОЖИВАННЯ**
◈ надається роботодавцем;
◈ житло знаходиться в Познані;
◈ за самостійне орендування житла доплата: 500 зл брутто;
◈ працівники живуть в будинках, квартирах;
◈ гарні умови, в кімнаті проживає 3-5 людей;
◈ є все необхідне для життя і відпочинку, WI-FI, холодильник;
◈ сімейні пари проживають разом;
Все вакансии от "Марина PersonalWork" ⟶Все вакансии на портале ДОЛЖНЫ предусматривать только виды трудовой деятельности, не нарушающие законодательство страны осуществления деятельности, и содержать исчерпывающий перечень трудовых обязанностей. В случае выявления в объявлении несоответствия таким требованиям — сообщите Администратору, и если ваша жалоба подтвердится — соответствующее объявление будет удалено, а его автор получит предупреждение или будет заблокирован при систематическом нарушении. Администратор не несет ответственности за поведение работодателя и фактическое выполнение им обязательств.
показы: 5.1K
Войдите или зарегистрируйтесь чтобы оставлять комментарии.