Специалист по приёмке
- 400 $
- Беларусь (Могилёв)
МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:
- График работы скользящий: 2/2- время работы и выходные обсуждаются;
- Работа в крупной компании - лидирующей на рынке DIY Республики Беларусь;
- Профессиональное и личностное развитие, обучение в Центре Бизнес Обучения ОМА, стремительный профессиональный рост;
- Стабильность и уверенность в завтрашнем дне: стабильная заработная плата 2 раза в месяц, соблюдение всех социальных гарантий РБ;
- Расширенный социальный пакет:
Мед. страхование, возможность приобретения для себя и близких родственников с корпоративной скидкой;
Приобретать товар с расширенной скидкой до 40% по Карте для Своих;
Отличные условия труда: гардеробные, кухня, душевые, спец. Одежда;
Оплата медицинской справки;
Работу в сплоченном и дружном коллективе!
Насыщенную корпоративную жизнь и культуры, ориентированную на развитие каждого сотрудника.
КЛЮЧЕВЫЕ ЗАДАЧИ:
- Принимать товар по количеству и качеству;
- Отпуск и отгрузка заказов и доставок клиентам;
- Складирование товарных запасов на складе;
- Поддерживать в чистоте свое рабочее место.
ПОРТРЕТ КАНДИДАТА:
- Схожий опыт работы (приветствуется);
- Активный, коммуникабельный;
- Уверенный пользователь ПК, умеешь пользоваться ТСД ( желательно);
- Свидетельство о переподготовке по профессии водителя погрузчика 3 разряда ( приветствуется);
- Внимательность, ответственность, аккуратность, с активной жизненной позицией.
ПО ВСЕМ ВОПРОСАМ ОБРАЩАЙТЕСЬ :
Telegram +79377531957 ( https://t.me/find_work_for_u ) ( @find_work_for_u )
WhatsApp +79089344905 ( Марк )
Все вакансии на портале ДОЛЖНЫ предусматривать только виды трудовой деятельности, не нарушающие законодательство страны осуществления деятельности, и содержать исчерпывающий перечень трудовых обязанностей. В случае выявления в объявлении несоответствия таким требованиям — сообщите Администратору, и если ваша жалоба подтвердится — соответствующее объявление будет удалено, а его автор получит предупреждение или будет заблокирован при систематическом нарушении. Администратор не несет ответственности за поведение работодателя и фактическое выполнение им обязательств.






