Продуктовый склад
- 1600 €
- Литва
- 02-09-2024
Требования:
- 🔎 Работник на продуктовый склад 🤝 Официальное трудоустройство в рамках "Трудового договора" 📍 МЕСТО РАБОТЫ: г.Каунас, ЛИТВА 📌 ТРЕБОВАНИЯ: - М/Ж возраст 18-45 лет - виза LT, PLN/карта побыту стран ЕС/биометрия/паспорт/песель/статус УКР - готовность к физической работе - рост мин. 1,65 см - медкомиссия перед работой 30 евро 📆 ГРАФИК РАБОТЫ: - 5 дней в неделю по 8-9 часов - смены 7:00-16:00 или 7:00-17:00 - ВС - выходной, второй выходной - плавающий - перерыв 1час (не оплачивается) (40 мин - большой и 4 раза по 5 мин, можно регулировать по-своему) 💳 ОПЛАТА ТРУДА: - ставка 6,4 евро/час нетто - при хорошей работе 2 месяца ставка может подняться до 7 евро/час нетто - доплата за свое жилье +0,5 евро/час 📃 ОБЯЗАННОСТИ: - работа в складе со сканером - комплектация заказов, которые нужно собирать на паллеты, обмотка поддонов плёнкой ✅ УСЛОВИЯ РАБОТЫ: - 1-й склад: заявки поступают на русском языке. Упаковки по 5 +/- кг. Температура на складе -18 (сухой холод) - 2-й склад: заявки поступают на русском языке. Упаковки по 5 +/- кг. Температура на складе +2/+3 - рабочая одежда предоставляется (брюки, куртки, шапки, перчатки, обувь) ⭐️ БОНУС: - бесплатно чай/кофе 🏡 ЖИЛЬЕ: - предоставляется работодателем 80 евро в месяц (снимается с ЗП) - за неработающих (дети, пожилые) 150 евро в месяц за человека (снимается с ЗП) - бесплатный рабочий автобус по городу ♻️ ДОПОЛНИТЕЛЬНО: - зарплата раз в месяц c 20 по 25 число - есть возможность брать авансы
Где работать?
Условия работы:
Все вакансии на портале ДОЛЖНЫ предусматривать только виды трудовой деятельности, не нарушающие законодательство страны осуществления деятельности, и содержать исчерпывающий перечень трудовых обязанностей. В случае выявления в объявлении несоответствия таким требованиям — сообщите Администратору, и если ваша жалоба подтвердится — соответствующее объявление будет удалено, а его автор получит предупреждение или будет заблокирован при систематическом нарушении. Администратор не несет ответственности за поведение работодателя и фактическое выполнение им обязательств.
показы: 5.4K




