Разнорабочий - Лодзь
Зарплата 5500 zł (злотых) - KATERYNA PERSONAL WORK

DHL – логистическая компания, обслуживающая заказ одного из крупнейших интернет-магазинов, предлагающих модную одежду, обувь и косметику.

**КОРОТКО ОБ ОСНОВНОМ**
💰 от 5500 зл/мес нетто; от 55 500 грн; от 1250$;
📈 Работа по 8-12 часов, 5 дней в неделю;
📜 Био или “укр. паспорт+Pesel”;

💳 **ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА**
◈ базовая месячная зарплата – от 6050 злотых БРУТТО;
◈ бонус за ночные часы +20% почасовой ставки + 5.12 зл брутто/час;
◈ бонус за работу в выходной день (суббота/воскресенье) + 70 злотых брутто/день;
◈ заработная плата в среднем 5 500 – 6 200 зл брутто = 3 750 – 4 850 зл нетто (с бонусами и премиями)
◈ есть возможность получить премию до +15% базовой зарплаты (~700 зл брутто).

📈 **ГРАФИК РАБОТЫ**
◈ работа 5 дней в неделю (с воскресенья по четверг – каждая четвертая)
воскресенье выходное, тогда смена начинается с понедельника по пятницу)
◈ работа по 8 часов в день
◈ работа только в ночную смену (21:45 - 06:00)
◈ ок. 170-180 часов в месяц
◈ один перерыв, 30 минут

📜 **ОБЯЗАННОСТИ**
Работа в основном происходит на двух процессах – ПИК и ПАК.
◈ комплектация заказов - сбор продукции из ленты (похожей на детскую горку) и сканирование ее сканером;
◈ упаковка и формирование товаров в картонные коробки или конверты;
◈ перемещение товаров в зону выдачи;
◈ визуальный контроль качества;
◈ работа с компьютером (на украинском языке);
◈ работа со сканером (на украинском языке);
Нет постоянного разделения на рабочие места – в случае необходимости работников могут отправить также в другие процессы:
◈ прием товара (также возвратов);
◈ сортировка товара;
◈ передача доставленного товара в зону хранения;
◈ размещение товаров в зоне хранения.

ℹ️ **ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЕ УСЛОВИЯ**
◈ возможность приобрести обед на 1 зл.;
◈ без физических нагрузок, работа в основном стоя или ходя (в зависимости от процесса);
◈ Насчитываются 2 дня отпуска за каждый месяц работы. Эквивалент за неиспользованный отпуск выплачивается при окончании работы.
◈ Первый договор заключается на 3 месяца.
◈ комфортная температура на складе;
◈ отсутствуют штрафы для работников;
◈ работники на заводе получают бесплатно комплект одежды (2 футболки, флисовую толстовку, брюки и защитную обувь);
◈ на складе предосторожно работать с украшениями (кольца, браслеты, цепи, пирсинг);
◈ доезд на работу обеспечивает работодатель