DHL - міжнародна логістична компанія, що об'єднує людей з більш ніж 220 країн і територій по всьому світу.маючи глобальну мережу з більш ніж 360 000 співробітників, DHL пропонує інтегровані послуги тапослуги та індивідуальні рішення для управління та транспортування ваших вантажів і товарів.
Опис посади:
Складська робота з товарами бренду Tchibo (включає такі групи товарів, як одяг, постільна білизна, товари для дому Tchibo).
Обов'язки:
Базова ставка брутто: 28 200 крон/місяць
Приклад поточної заробітної плати (нетто):
УСІ ПРИКЛАДИ стосуються 21 робочого дня.
Змінна частина заробітної плати (премія/бонус): 0-3500 крон на місяць(-21,46 крон/год)
доплата за роботу в суботу та неділю - 10 відсотків
понаднормова робота в суботу та неділю - 40%, в робочі дні - 25%
доплата за роботу в нічний час (22:00-06:00) - 10%
доплата за роботу у святкові дні - 100%
Аванс у розмірі 2 000 крон виплачується 2 рази перед першою зарплатою (після 5-ї та 15-ї відпрацьованої зміни)
Заробітна плата завжди виплачується 20 числа місяця (якщо 20 число припадає на вихідний або святковий день, товиплачується 20 числа).якщо 20 число припадає на вихідний або святковий день - виплата здійснюється в останній робочий день перед 20 числом).
Система змін: 06:00 - 14:00, 14:00 - 22:00, 22:00 - 06:00
Додаткові послуги (вирахування): відрахування за житло 3000.00 CZKоплата за транспорт 370.00 CZK
Транспорт до роботи: Місячний квиток на громадський транспорт коштує 370 крон.
Проживання: у Хебі проживання в кімнатах з 3-4 ліжками, пари живуть окремо. Квартири повністю обладнані всім необхідним: ліжко, шафа, приліжкова тумбочка, стіл, постільна білизна. Кухня, санвузол та пральна машина — у спільному користуванні.
Доплата за власне житло: 0-3000 CZK/місяць залежно від відпрацьованого часу.
Харчування: гаряче харчування - один раз на зміну (ранкові та денні зміни) - повністю оплачується. Вартість обіду (90 крон) для нічних змін відшкодовується в зарплаті за відпрацьований місяць.
Все вакансии от "S-Agency UA" ⟶Все вакансии на портале ДОЛЖНЫ предусматривать только виды трудовой деятельности, не нарушающие законодательство страны осуществления деятельности, и содержать исчерпывающий перечень трудовых обязанностей. В случае выявления в объявлении несоответствия таким требованиям — сообщите Администратору, и если ваша жалоба подтвердится — соответствующее объявление будет удалено, а его автор получит предупреждение или будет заблокирован при систематическом нарушении. Администратор не несет ответственности за поведение работодателя и фактическое выполнение им обязательств.
показы: 2.1K
Войдите или зарегистрируйтесь чтобы оставлять комментарии.