Робота на складі брендового одягу GAP у Амстердамі — офіційно для українців!
- 3000 нето € / в месяц
- Нидерланды (Амстердам)
Агенція APPWORK надає послуги оформлення з виготовлення документації, та прямого працевлаштування з роботодавцем для громадянинів України!
📩 Отримайте консультацію онлайн:
Спеціаліст: Денис Бойко
Телефон для консультацій \ для підбору вакансій: +48 513 290 497 - ( WhatsApp )
Веб-ресурс: APP-AGENCY.org
==========================
💰 Оплата праці та фінансові гарантії
- Надбавки: Якщо ви працюєте понад норму (overtime) або виходите на зміну у вихідні дні, ці години оплачуються за збільшеним тарифом (+25% до вашої базової ставки).
- Кандидати: На вакансію запрошуємо жінок, чоловіків та сімейні пари. Допустимий віковий діапазон: від 18 до 55 років.
- Чиста ставка: Ваша базова оплата фіксована і становить 14.21 євро нето за годину роботи. Податки повністю бере на себе роботодавець, тому це ваша сума чистими на руки.
- Виплати: Зароблені гроші стабільно та без жодних затримок переказуються на вашу європейську банківську картку (формат IBAN) кожні 15 днів.
- Аванс: Право на першу фінансову підтримку ви отримуєте одразу після 4 повністю відпрацьованих днів на складі.
==========================
⏰ Час на відпочинок та робочий графік
- Зміни: Логістичний центр функціонує винятково у світлу пору доби, виснажливих нічних годин тут немає. Ранкова зміна стартує о 07:15, денна розпочинається о 14:20.
- Тривалість: Зміна триває 8-9 годин (за умов 6-денного робочого графіка) або ж повні 10 годин (при роботі 5 днів на тиждень).
- Паузи: Під час робочого процесу обов'язково виділяється час на короткі перерви (для чаю або кави), а також передбачена одна велика пауза для повноцінного обіду в їдальні.
- Дні роботи: Стандартний розклад складається з 5 днів на тиждень (від понеділка до п'ятниці). У період сезонних розпродажів компанія дає змогу брати додаткові оплачувані зміни у суботу чи неділю.
==========================
🛠 Безпосередні робочі завдання по факту (два напрямки роботи на вибір)
Напрямок 1: Обробка та перевірка клієнтських повернень (RMA)
- Акуратне перескладання речей до первісного фабричного стану та їхнє пакування у нові прозорі пакети із застібкою (zip-lock).
- Детальний огляд текстилю, який повернули замовники інтернет-магазину. Головна мета — знайти плями, розірвані шви чи будь-які сліди використання.
- Очищення придатного одягу від ворсу та дрібного пилу за допомогою спеціального липкого ролика.
- Створення нових внутрішніх штрих-кодів та їхнє наклеювання, щоб річ знову зафіксувалася у системі складу для продажу.
Напрямок 2: Збірка та фасування одягу
- Заклеювання сформованих коробок скотчем та нанесення логістичних етикеток із даними клієнта для кур'єрської служби.
- Дбайливе укладання відібраного екіпірування у міцні транспортувальні ящики або фірмові поліетиленові пакети бренду GAP.
- Робота з електронним терміналом (сканером): швидкий пошук необхідних позицій (джинси, футболки, худі, куртки) на відповідних стелажах.
- Акуратне зняття жорстких магнітних кліпсів із тканини з використанням спеціального настільного деактиватора.
==========================
🏠 Побут, проживання та щоденний транспорт
- Побутові умови: Житло повністю обладнане для життя: проведено швидкісний Wi-Fi, встановлені місткі холодильники, сучасні пральні машини та вся необхідна кухонна техніка.
- Доїзд: Трансфер від вашого місця проживання до складу і назад є повністю безкоштовним — вас щодня перевозить корпоративний автобус компанії.
- Розміщення: Працівників заселяють по 2 особи у кімнаті в комфортабельні будинки або європейські квартири поблизу Амстердама.
- Оплата за житло: Вартість фіксована і складає 173 євро за кожні 15 днів. Ця сума просто і абсолютно непомітно вираховується з вашої зарплати (готівку давати не потрібно).
- Для пар: Стовідсотково та гарантовано виділяється окрема приватна спальня без жодного підселення третіх осіб.
Все вакансии на портале ДОЛЖНЫ предусматривать только виды трудовой деятельности, не нарушающие законодательство страны осуществления деятельности, и содержать исчерпывающий перечень трудовых обязанностей. В случае выявления в объявлении несоответствия таким требованиям — сообщите Администратору, и если ваша жалоба подтвердится — соответствующее объявление будет удалено, а его автор получит предупреждение или будет заблокирован при систематическом нарушении. Администратор не несет ответственности за поведение работодателя и фактическое выполнение им обязательств.
показы: 32.9K
Дата создания: 12.07.2026Актуально до: 13.01.2027






