Робота на фабриці напоїв Mirinda у Зволле — офіційно для українців!
- 3000 нето € / в месяц
- Нидерланды (Зволле)
- 6 часов назад
Агенція APPWORK надає послуги оформлення з виготовлення документації, та прямого працевлаштування з роботодавцем для громадянинів України!
📩 Отримайте консультацію онлайн:
Спеціаліст: Денис Бойко
Телефон для консультацій \ для підбору вакансій: +48 513 290 497 - ( WhatsApp )
Веб-ресурс: APP-AGENCY.org
==========================
💰 Оплата праці та фінансові гарантії
- Чиста ставка: Ваша базова оплата зафіксована на рівні 14.62 євро нето за відпрацьовану годину. Роботодавець самостійно сплачує всі податки, тому ви отримуєте ці гроші чистими на руки.
- Кандидати: На вакансію приймаються чоловіки, жінки та сімейні пари. Допустимий віковий діапазон — від 18 до 55 років.
- Надбавки: Якщо ви виходите на зміну у вихідні дні або залишаєтесь на додаткові години понад норму (overtime), цей час оплачується за підвищеним тарифом (+35% до вашої базової ставки).
- Авансування: Відпрацювавши 4 повні зміни, ви отримуєте повне право подати офіційний запит на першу фінансову підтримку.
- Виплати: Зароблені кошти стабільно і без жодних затримок переказуються на вашу європейську банківську картку (формат IBAN) рівно кожні 15 днів.
==========================
🛠 Безпосередні робочі завдання по факту (ви можете обрати один із двох відділів)
Відділ 1: Лінія пакування та комплектації напоїв
- Укладання бляшанок (0.33 л) або пластикових пляшок у картонні піддони-треї перед їхнім автоматичним запаюванням у прозору термоплівку.
- Ручне сортування пляшок із різними смаками (наприклад, Mirinda апельсин та яблуко) для створення спеціальних акційних мікс-наборів.
- Нанесення додаткових промо-стікерів або штрих-кодів на готові блоки з напоями за допомогою ручного маркіратора.
- Контроль якості на лінії: швидке візуальне вилучення пляшок із криво наклеєними етикетками, зім'ятим пластиком або нещільно закрученими кришками.
Відділ 2: Інспекція повернених партій (RMA)
- Відбраковування пластикових пляшок (ПЕТ) із порушеною герметичністю або пошкодженим горлечком у спеціальні резервуари для безпечної утилізації рідини.
- Друк оновлених логістичних етикеток на перевірені та повністю придатні до продажу блоки з напоями для повернення в систему складу.
- Ретельний огляд картонних упаковок, що повернулися з супермаркетів, на предмет деформацій картону чи розірваної плівки мультипаку.
- Очищення вцілілих бляшанок або пляшок від конденсату та пилу з подальшим обережним перекладанням їх у нові фірмові коробки.
==========================
🏠 Побут, проживання та щоденний транспорт
- Розміщення: Персонал заселяють у комфортабельні квартири або будинки європейського стандарту поблизу Зволле. Проживання суворо по 2 особи у кімнаті.
- Доїзд: Трансфер від вашого місця проживання до фабрики і у зворотному напрямку є абсолютно безкоштовним — вас щодня перевозить фірмовий службовий автобус.
- Для пар: Стовідсотково та гарантовано виділяється окрема приватна спальня без жодного підселення третіх чи сторонніх осіб.
- Оплата за житло: Вартість зафіксована і складає 172 євро за кожні 15 днів. Ця сума просто і абсолютно непомітно вираховується з вашої зарплати (готівкою розраховуватися не треба).
- Побутові умови: Житло повністю укомплектоване для комфортного життя: встановлені сучасні пральні машини, місткі холодильники, є швидкісний інтернет (Wi-Fi) та потрібна кухонна техніка.
==========================
⏰ Робочий графік та зміни
- Тривалість: Робочий день триває 8-9 годин (за умов 6-денного графіка) або повні 10 годин (якщо ви працюєте 5 днів на тиждень).
- Зміни: Фабрика функціонує винятково у світлу пору доби, нічних виходів не передбачено взагалі. Ранкова зміна стартує о 07:15, а денна розпочинається о 14:20.
- Дні роботи: Базовий розклад формується на основі 5-денного тижня (від понеділка до п'ятниці). У періоди підвищеного попиту на напої компанія дає змогу брати додаткові оплачувані зміни у суботу чи неділю.
Все вакансии на портале ДОЛЖНЫ предусматривать только виды трудовой деятельности, не нарушающие законодательство страны осуществления деятельности, и содержать исчерпывающий перечень трудовых обязанностей. В случае выявления в объявлении несоответствия таким требованиям — сообщите Администратору, и если ваша жалоба подтвердится — соответствующее объявление будет удалено, а его автор получит предупреждение или будет заблокирован при систематическом нарушении. Администратор не несет ответственности за поведение работодателя и фактическое выполнение им обязательств.
показы: 29.2K






