Працівник складу меблевої фабрики FORTE | До 7590 зл нетто | Робота в Польщі
- 6000-7600 zł (злотых) / в месяц
- Польша (Варшава)
🪑 Працівник складу меблевої фабрики FORTE | До 7590 зл нетто | Робота в Польщі 🇵🇱
🔥 Приєднуйся до команди FORTE — одного з найбільших виробників меблів у Польщі! Робота на сучасному складі, офіційне працевлаштування, багато робочих годин та можливість заробляти до 7590 зл нетто на місяць.
💶 Що пропонуємо?
✅ Заробітна плата 6000–7590 зл нетто/місяць
✅ Ставка 25,30–33,00 зл/год нетто
✅ Офіційне працевлаштування (Umowa Zlecenie)
✅ Доплата +2,40 зл/год за власне житло
✅ Безкоштовний доїзд після 6 місяців роботи
📦 Ваші обов'язки
• пакування елементів меблів у коробки;
• комплектація та збір замовлень;
• транспортування коробок по складу;
• виконання допоміжних складських робіт.
🪑 Працюватимете з продукцією одного з провідних меблевих виробників Польщі.
👤 Кого шукаємо?
✔ Чоловіків до 45 років.
✔ Документи: біометричний паспорт + PESEL, польська віза або карта побиту.
✔ Готовність до фізичної роботи (коробки вагою до 40 кг).
🕒 Графік
• Робота по 8–12 годин.
• 5–6 робочих днів на тиждень.
• Денні та нічні зміни.
🏠 Проживання
🏡 Комфортні квартири та будинки.
👥 По 3–4 особи в кімнаті.
💶 Вартість проживання — 542 зл/місяць.
🚌 Доїзд до роботи безкоштовний (після 6 місяців роботи).
✨ Чому варто обрати FORTE?
✔ Високий дохід та багато робочих годин.
✔ Доплата за власне житло.
✔ Безкоштовний робочий одяг.
✔ Повернення коштів за медогляд після 6 місяців.
✔ Стабільна робота на сучасному складі.
📍 Локація
Kozerki (околиця Варшави), Польща.
Все вакансии на портале ДОЛЖНЫ предусматривать только виды трудовой деятельности, не нарушающие законодательство страны осуществления деятельности, и содержать исчерпывающий перечень трудовых обязанностей. В случае выявления в объявлении несоответствия таким требованиям — сообщите Администратору, и если ваша жалоба подтвердится — соответствующее объявление будет удалено, а его автор получит предупреждение или будет заблокирован при систематическом нарушении. Администратор не несет ответственности за поведение работодателя и фактическое выполнение им обязательств.





