-Без досвіду
-Премії
-Висока ЗП
-Надгодини
Дзвонити для запису за телефоном: +380668082472
Робота на заводі Pepsico по виробництву харчування і напоїв (Pepsi, Lays, 7UP).
Пакування чіпсів, сухариків і т.д.
Робота на великому чистому заводі з усіма необхідними умовами.
Заробітна плата
- Початкова ставка 18,45 зл брутто + надбавки та доплати по умові о праці
Доплати по умові о праці:
+ 20% від ставки за нічні зміни
+ 50% за надгодини
+ 100% від ставки доплата за надгодини (ніч)
+ 100% доплата за роботу у вихідн
+ 15% від ставки премія за відвідуваність
+ Оплачуваний лікарняний та 2 дня відпускні кожен місяць
Середня зарплата в місяць 3000-3500 злотих чистими, якщо будуть давати надгодини, то зарплата буде більша.
Графік роботи
- По 8 годин
+ Можливі надгодини
- Є обідня перерва та додаткові короткі перерви
- 5-6 днів на тиждень
Обов'язки
- Упаковка чіпсів в коробки;
- Маркування коробок;
- Сортування товару;
- Підтримання порядку на робочому місці.
Проживання
- Безкоштовне, в будинках;
- Гарні умови, в кімнаті проживає 2-4 людини;
- Є все необхідне для життя і відпочинку, WI-FI, холодильник;
- На роботу відвозять безкоштовно.
- Робочий одяг видають, перуть на заводі і кладуть в шафки чисту.
Місце роботи околиця Варшави (Grodzisk Mazowiecki)
Ми працюємо офіційно, вже не перший рік, можемо надати гарантії легального працевлаштування.
Ліцензія Мінестерства соціальної політики України 233.
Номер та дата прийняття рішення: 233 від 15.02.2019
Дзвонити для запису за телефоном: +380668082472
Все вакансии от "Europe Servise" ⟶Все вакансии на портале ДОЛЖНЫ предусматривать только виды трудовой деятельности, не нарушающие законодательство страны осуществления деятельности, и содержать исчерпывающий перечень трудовых обязанностей. В случае выявления в объявлении несоответствия таким требованиям — сообщите Администратору, и если ваша жалоба подтвердится — соответствующее объявление будет удалено, а его автор получит предупреждение или будет заблокирован при систематическом нарушении. Администратор не несет ответственности за поведение работодателя и фактическое выполнение им обязательств.
показы: 1K
Войдите или зарегистрируйтесь чтобы оставлять комментарии.