Повара и разнорабочие
- Договорная €
- Польша (Вроцлав)
- 29-03-2019
Контактное лицо: Наталья
(вакансии бесплатно!!!!Работники*(МУЖЧИНЫ) на завод аккумуляторов для автомобилей* (BMW, JAGUAR, AUDI) муж.. З.п.:11 зл.ч. Раб день: 12 часов. Проживание бесплатное. Доезд до работы оплачивается. Питание: первое блюдо (суп)- 1 зл, второе блюдо-3 зл. Ограничение возраста: до 40 лет. Работа в околицах Вроцлава. ТОЛЬКО ПО ВИЗАМ. Делаем освядчения под эту вакансию.
(tennis) *В итальянский ресторан* требуется повар с опытом работы и знанием итальянской кухни. З.п. 14 зл/час. раб день 8-10 час.Проживание 250-300 зл/мес. Желательно c опытом работы в Польше, и пониманием польского. Район - Муров ( недалеко от Ополя.)
(tennis) *Для изготовления теста* требуются 2 мужчины. З.пл.: 12-13-14 зл.ч. (на тестовню). Раб день: 10-12 часов. Проживание: 300-350 зл.м. Возвращается 50% стоимости проезда. Ограничение возраста: до 50 лет. Берем по визам и по биометрии. Работа в Хожуве.
(tennis)*Официанты* (5 чел) в ресторан национальной кухне. З.пл.: 11 зл/ч. Рабочий день: 10 часов 5-7 дней в неделю. Проживание: 100 зл/м +150 зл/м за обед (2 блюда) . Можем брать по биометрии с условием делать карту побыта. Ограничение возраста: до 30 лет. Работа Ополе.
(tennis) *Разнорабочие* (5 чел) для шлифовки металла. З.пл.: 12-13 зл/ч. Рабочий день: 10-12 часов. Проживание: 200-250 зл/м . Можем брать по биометрии с условием делать карту побыта. Ограничение возраста: до 45 лет. Работа в Озимке ( недалеко от Ополе). БЕСПЛАТНОЕ ОФОРМЛЕНИЕ. Тел. +48793947861 Вайбер.пишите сюда на какую работу
Все вакансии на портале ДОЛЖНЫ предусматривать только виды трудовой деятельности, не нарушающие законодательство страны осуществления деятельности, и содержать исчерпывающий перечень трудовых обязанностей. В случае выявления в объявлении несоответствия таким требованиям — сообщите Администратору, и если ваша жалоба подтвердится — соответствующее объявление будет удалено, а его автор получит предупреждение или будет заблокирован при систематическом нарушении. Администратор не несет ответственности за поведение работодателя и фактическое выполнение им обязательств.
показы: 1.4K
