Упаковщик соусов Heinz в Германии, г. Лейпциг
Heinz — ведущий мировой производитель соусов и продуктов питания.
Заработная плата (за месяц): 3330 - 4000 Евро Нетто.
Официальное трудоустройство по договору — Arbeitsvertrag (все права защищены немецким трудовым кодексом).
_____________________________________________________
ВНИМАНИЕ!!! УБЕДИТЕЛЬНАЯ ПРОСЬБА, по вакансии - не оставляйте заявки на сайте, А СРАЗУ ПИШИТЕ / ЗВОНИТЕ ПО ЗАКРЕПЛЕННОМУ НОМЕРУ:
+48 882 118 310 Олег (WhatsApp - Viber -Telegram )
____________________________________________________
Заработная плата:
15.50 евро в час (нетто) — базовая ставка;
17.00 евро в час (нетто) — возможное повышение при стабильно высоких показателях эффективности;
Бонусы и премии:
250 евро в месяц — отпускные деньгами;
300 евро в месяц — бонус за посещаемость;
Обязанности:
Важно! Работа без высоких физических нагрузок и вредных факторов (не конвейер).
График работы:
Проживание бесплатное:
Фирма оплачивает современное комфортабельное жильё в городе;
Это либо частные дома отельного типа, либо уютные квартиры;
Номера рассчитаны на 2 - 4 человека;
Есть отдельные номера для семейных пар;
В номерах есть вся необходимая мебель, Wi-Fi, кондиционер и сейфы для личных вещей;
Гардеробная, душевая и кухня рассчитаны на каждые 2 номера (всё в отличном состоянии).
Дополнительная информация:
Работодатель покрывает расходы на проезд;
Бесплатно выдаётся рабочая форма;
Комплексные обеды по символическим ценам;
Продолжение трудовых отношений возможно.
_____________________________________________________
ВНИМАНИЕ!!! УБЕДИТЕЛЬНАЯ ПРОСЬБА, по вакансии - не оставляйте заявки на сайте, А СРАЗУ ПИШИТЕ / ЗВОНИТЕ ПО ЗАКРЕПЛЕННОМУ НОМЕРУ:
+48 882 118 310 Олег (WhatsApp - Viber -Telegram )
____________________________________________________
По поводу вакансии обращаться по закрепленному номеру (Польский номер)
+48 882 118 310 Олег (WhatsApp - Viber -Telegram)
WorkForseGlobal - Ваш успех – наша работа
Всі вакансії від "ForseGlobal" ⟶Всі вакансії на порталі МАЮТЬ передбачати лише види трудової діяльності, які не порушують законодавство країни здійснення діяльності, і містити вичерпний перелік трудових обов'язків. У раз виявлення в оголошенні невідповідності таким вимогам - повідомте Адміністратора, і якщо ваша скарга підтвердиться - відповідне оголошення буде видалене, а його автор отримає попередження або буде заблокований при систематичному порушенні. Адміністратор не несе відповідальності за поведінку роботодавця та фактичне виконання ним зобов'язань.
покази: 104.4K
Увійдіть або зареєструйтеся щоб залишати коментарі.