Водій C E. Вакансія безкоштовна.
- 2400-2700 €
- Литва (Каунас)
Потрібен досвід
З житлом
Постійна робота
Без мови
Безкоштовна вакансія
Робота по ВНЖБезкоштовна вакансія. ЛИТВА. ВОДІЙ кат C+E
(diamond)ROSTEKA - водії фур категорії C+E
(earth) Kaunas (відбувається оформлення)
*Опис вакансії*: посада водія фур, який займається перевезеннями на території Західної Європи. Основні обов'язки пов'язані з перевезеннями, але також може бути завантаження/розвантаження товару - самостійно або з допомогою інших працівників. Фірма займається перевезенням у тому числі небезпечних вантажів, таких як горючі матеріали, гази.
*Яких кандидатів ми шукаємо*: водія з категорією C+E та досвідом роботи в перевезеннях по Європі від 6 місяців. Знання іноземних мов не обов'язкове.
- Водії після початку роботи повинні отримати код 95 і сертифікат ADR.
- Перед початком роботи кандидати проходять водійський тест (близько 1 години).
- з готовими литовськими документами - захистами або ВНЖ (у разі прив'язки до роботодавця фірма допомагає поміняти документи).
*Працевлаштування безпосередньо до роботодавця*
($) *Зарплата*: від 2400 до 2700 євро нетто на місяць (залежить від кількості робочих годин, середня ставка за день це 80 євро)
+ можливі премії за екологічну та економну їзду 3 євро/день
+ можуть бути премії за розвантаження/завантаження товару (+10 євро).
(!) Є бонуси за стаж роботи - від 3 років роботи у фірмі +3 євро на день, 6 років і більше +6 євро на день.
(alien) *Одяг*: роботодавець видає комплект одягу ADR (для роботи з небезпечними вантажами) - взуття, рукавички, інший захисний одяг.
(up_graph) *Графік роботи*: в середньому 22 робочих дні по 15 годин (бувають зміни коротші). Може бути також робота у нічні зміни.
(golf) *Проживання*: у трасах водії ночують у фурах, у вільний час є можливість зупинятися у хостелах у всіх країнах де водії їздять (5 євро за добу). +380967726573 Viber/WhatsApp/Telegram
Всі вакансії на порталі МАЮТЬ передбачати лише види трудової діяльності, які не порушують законодавство країни здійснення діяльності, і містити вичерпний перелік трудових обов'язків. У раз виявлення в оголошенні невідповідності таким вимогам - повідомте Адміністратора, і якщо ваша скарга підтвердиться - відповідне оголошення буде видалене, а його автор отримає попередження або буде зблокований при систематичному порушенні. Адміністратор не несе відповідальності за поведінку роботодавця та фактичне виконання ним зобов'язань.
