Працівники 🧑💼 на поштовий 📪 склад у Німеччині!🇩🇪 Переліт ✈️ та житло 🏠 за рахунок компанії.
- 3000-5000 $
- Німеччина (Франкфурт на Майні)
65 підписників
Без досвіду
З житлом
Постійна робота
Без мови
Робоча віза
Робота по ВНЖМенеджер: Сергій Малишев
WhatsApp: +44 7904 473121
Telegram: +44 7908 468169
ПРЯМИЙ РОБОТОДАВЕЦЬ !!!
Обов'язково пишіть першими на номер WhatsApp! (відгуки не розглядаємо)
ПИШІТЬ ПЕРШИМИ!!!
Працюємо тільки з громадянами СНД! Росія, Білорусь, Казахстан, Узбекистан, Таджикистан, Киргизстан, Туркменістан, а також Азербайджан.
Перед тим як писати обов'язково вкажіть наступну інформацію (без неї повідомлення ігноруються)
1. Скільки вам років?
2. Ваше громадянство?
3. У якій країні ви зараз перебуваєте!
У нас тільки офіційне працевлаштування за контрактом (запрошенням) відповідного типу візи D терміном на 1 рік! Надалі допомагаємо з отриманням ПНП Німеччини. Все чисто, чесно і прозоро.
Ми повністю займаємося документами від підготовки документів на візу до завершення робочої візи.
Потрібні працівники на поштові склади DHL компаній, для сортування упаковки посилок - чоловіки, жінки від 18- 55 років - відповідальні, цілеспрямовані, з великим бажанням працювати.
Обов'язки:
Сортування посилок
Упаковка посилок
Стікеровка
Завантаження на стрічку
Оплата праці:
Заробітна плата за місяць: ~ 4300 € місяць
Заробітна плата за годину (НЕТТО): ~23€ на годину нетто
Переробка оплачується окремо
Умови:
Графік: робочий мінімум - 8 годин.
5 днів на тиждень обов'язкових.
Можна брати додатковий робочий день і додаткові години.
Житло надається роботодавцем безкоштовно, в двокімнатних квартирах.
У кімнатах проживає по дві особи. Сімейні пари можуть оселятися в окремі кімнати.
Якщо зміна 8 годин, один обід безкоштовно.
12 годин - 2 обіди.
Більше інформації розповість менеджер у 📲 WhatsApp:
Менеджер: Сергій Малишев
WhatsApp: +44 7904 473121
Telegram: +44 7908 468169
Всі вакансії на порталі МАЮТЬ передбачати лише види трудової діяльності, які не порушують законодавство країни здійснення діяльності, і містити вичерпний перелік трудових обов'язків. У раз виявлення в оголошенні невідповідності таким вимогам - повідомте Адміністратора, і якщо ваша скарга підтвердиться - відповідне оголошення буде видалене, а його автор отримає попередження або буде зблокований при систематичному порушенні. Адміністратор не несе відповідальності за поведінку роботодавця та фактичне виконання ним зобов'язань.
