Пакувальник товарів та аксесуарів для дому JYSK | БЕЗ НІЧНИХ ЗМІН
- 4800 zł (злотих)
- Польща (Любуське воєводство)
Пакувальник товарів та аксесуарів для дому JYSK
JYSK – це міжнародна торгова мережа, де можна придбати товари для дому. Компанія JYSK належить до Lars Larsen Group
Заробітна плата:
- 22,36 зл/год нетто - ставка;
- 27,70 зл/год нетто - ставка від 18 до 26 років (уточнювати).
- Є аванс після 2-х відпрацьованих тижнів.
Звертайтесь за детальною інформацією за номером:+380733332359 Анастасія(telegram/viber)
Графік роботи:
- БЕЗ НІЧНИХ ЗМІН!
- Робота в 2 зміни, з понеділка по п'ятницю з можливістю скорочення/подовження зміни: 06:00-14:00, 14:00-22:00.
- Вихідні дні: субота - неділя
Обов’язки:
- Збір замовлень;
- Прийом товару;
- Пакування товару;
Звертайтесь за детальною інформацією за номером:+380733332359 Анастасія(telegram/viber)
Проживання:
- надається роботодавцем;
- оплата лише комунальні послуги ;
- працівники живуть в хостелах, будинках, квартирах;
- гарні умови, в кімнаті проживає 2-3 людини;
- окрема кімната для сімейних пар!;
- є все необхідне для життя і відпочинку, WI-FI, холодильник;
- безкоштовний доїзд з хостелу до місця роботи.
Europe Service підготує для Вас повний пакет документів, організує виїзд, зустрінуть в Польщі і надасть особистого куратора на весь час Вашого перебування закордоном.
Звертайтесь за детальною інформацією за номером:+380733332359 Анастасія(telegram/viber)
Перевага надається кандидатам, що телефонують) Кількість робочих місць обмежена!
Ліцензія Міністерства соціальної політики України 223. ТОВ "Європа Сервіс Україна".
Всі вакансії на порталі МАЮТЬ передбачати лише види трудової діяльності, які не порушують законодавство країни здійснення діяльності, і містити вичерпний перелік трудових обов'язків. У раз виявлення в оголошенні невідповідності таким вимогам - повідомте Адміністратора, і якщо ваша скарга підтвердиться - відповідне оголошення буде видалене, а його автор отримає попередження або буде зблокований при систематичному порушенні. Адміністратор не несе відповідальності за поведінку роботодавця та фактичне виконання ним зобов'язань.





