Сергій
Telegram: +44 7908 468169
WhatsApp: +44 7904 473121
БЕЗКОШТОВНО
Литва, Варена
Сортування і пакування грибів та ягід.
Обов'язки: Очищення та сортування охолоджених грибів. Робота з свіжими грибами. Гриби висипаються на стіл. Співробітник зобов'язаний підготувати замовлення від майстра виробництва. Тобто працівник повинен принести відповідне пакування, яке вкаже майстер, і за вказівкою майстра укласти гриби в пакет, сортувати їх за розміром і стежити за зазначеною вагою пакета (великі гриби відбираються від маленьких). При роботі з замороженими грибами гриби нарізаються кубиками і укладаються у вказані майстром упаковки.
Заробітна плата від 1100 євро.
Житло: Безкоштовне. 50 євро комунальні платежі/місяць
Співробітникам видається одноразовий спецодяг, кепки, фартухи. Температура на робочому місці +15 градусів Цельсія. Мати своє взуття та одяг під одноразовий спецодяг.
Вимоги:
- жінки до 60 років
Умови:
графік роботи: Гнучкий графік роботи. Робочі зміни з 8:00 до 15:30. Графік роботи з понеділка по суботу. Кількість робочих годин на місяць 210 і більше.
З/п: від 4.5 євро/год.
Доїзд: громадський транспорт. 2 км до місця роботи. Пішки 20 хвилин.
Необхідні документи: біометричний паспорт.
На сайті:
https://bvs-rabota.net/
Наші гарантії:
- Більше 30 філій по всій території України
- Більше 10 років на ринку працевлаштування
Ліцензія на працевлаштування та наявність торгової марки
- Повернення коштів у разі відмови або невідповідності вакансії
- Понад 7000 працевлаштованих за кордоном
- Є представництва в Євросоюзі
Телефонуйте:
Сергій
Telegram: +44 7908 468169
WhatsApp: +44 7904 473121
Всі вакансії від "Empoyment RECRUITMENT LTD" ⟶Всі вакансії на порталі МАЮТЬ передбачати лише види трудової діяльності, які не порушують законодавство країни здійснення діяльності, і містити вичерпний перелік трудових обов'язків. У раз виявлення в оголошенні невідповідності таким вимогам - повідомте Адміністратора, і якщо ваша скарга підтвердиться - відповідне оголошення буде видалене, а його автор отримає попередження або буде заблокований при систематичному порушенні. Адміністратор не несе відповідальності за поведінку роботодавця та фактичне виконання ним зобов'язань.
покази: 4.8K
Увійдіть або зареєструйтеся щоб залишати коментарі.