Обов'язки:
Пошук і підбір персоналу. Проведення первинних телефонних інтерв'ю.
Взаємодія з кандидатами, забезпечуючи постійний зв'язок і позитивний досвід на всіх етапах підбору.
Впевнений користувач ПК, робота з документами на базовому рівні, володіння програмами Excel, Word.
Підбір персоналу, розміщення вакансій на різних ресурсах та інших спеціалізованих платформах і професійних групах.
Створення профілю компетенцій для кожної посади.
Вимоги:
Знання різних інструментів і способів залучення та оцінки персоналу буде перевагою.
Умови роботи: обговорюються індивідуально, написавши нам на: WhatsApp/Viber/Telegram
З повагою компанія ULEYSTROY
покази: 1.4K
Увійдіть або зареєструйтеся щоб залишати коментарі.