Прямий роботодавець у Литві шукає для роботи в м.Каунас працівника для відновлення допоміжного робітника/різноробочого.
Характер роботи:
- Для електромонтажних робіт (риття/засипка траншей, прокладка кабелю, прокладка захисних труб для кабелів, прокладка попереджувальних/сигнальних стрічок над кабелями, монтаж електрощитів, модульних трансформаторів, монтаж зовнішнього освітлення (фундаменти, кабелі, стовпи, світильники), ремонтні роботи, роботи з підготовки риття траншей для очищення від шлаку та інші).
- Для будівельних робіт електричних підстанцій (бетонування фундаментів, монтаж збірних залізобетонних фундаментів, монтаж і монтаж металоконструкцій, ремонт будівель, роботи з підготовки поверхонь під асфальтування, мощення/плитка, установка огорож).
Вимоги:
Аналогічний досвід роботи є перевагою;
Працьовитість, відповідальний підхід до роботи, виконавчість, швидкість, гнучкість та якість, готовність працювати в команді.
Без шкідливих звичок.
Місце роботи:
Литва, Каунас; можливі відрядження по Литві.
Умови роботи:
- Зарплата 6 євро за годину. 200-250 робочих годин на місяць (1200 євро на місяць за 200 робочих годин).
- Виплата зарплати без затримок на картку. Зарплата один раз на місяць. Після приїзду через два тижні можна отримати аванс.
- Надається службове житло (квартира, хостел, гуртожиток), робочий спецодяг, всі необхідні засоби індивідуального захисту, консультаційна підтримка на весь період роботи.
- Офіційне працевлаштування. Робочий контракт. Європейський стаж.
- Допомога в оформленні всіх необхідних для працевлаштування документів (дозвіл на роботу, річна робоча віза тощо).
Докладна інформація за телефоном +370 602 50 833 Олександра (Viber, WhatsApp, Telegram). Готове резюме (анкету) можна надіслати на office@dagl.lt
Всі вакансії від "DAGL company UAB" ⟶Всі вакансії на порталі МАЮТЬ передбачати лише види трудової діяльності, які не порушують законодавство країни здійснення діяльності, і містити вичерпний перелік трудових обов'язків. У раз виявлення в оголошенні невідповідності таким вимогам - повідомте Адміністратора, і якщо ваша скарга підтвердиться - відповідне оголошення буде видалене, а його автор отримає попередження або буде заблокований при систематичному порушенні. Адміністратор не несе відповідальності за поведінку роботодавця та фактичне виконання ним зобов'язань.
покази: 9.6K
Увійдіть або зареєструйтеся щоб залишати коментарі.