Безкоштовне і офіційне працевлаштування!
Посада: Оператор автопогрузчика (карщик).
Опис посади: робота на підприємстві, яке займається розробкою, виробництвом і збутом високотехнологічного обладнання для автомобілів (системи повітряної фільтрації).
Обов'язки:
- керування річтрак ETV 318 Jungheinrich і штабелером ERC 214 Jungheinrich (якщо немає досвіду - навчать);
- комплектація, розвантаження та навантаження ящиків з готовим продуктом;
- транспортировка та укладання товару на території складу;
- підтримання порядку на складі;
- робота зі сканером.
Вимоги:
— робоча віза або біометричний паспорт;
— наявність сертифікату UDT;
— досвід роботи на електричному навантажувачі мінімум 2 роки;
— мінімальне знання польської мови буде додатковою перевагою (не обов'язково).
Ставка: 22 зл. на годину нетто. Кандидати до 26 років - 24 зл. на годину нетто, студенти - 25 зл. на годину нетто.
Графік: Пн. - Сб. по 12 годин на день. Є два перерви: 1-й - 30 хвилин, 2-й - 15 хвилин. Близько 260 - 300 годин на місяць. Перший тиждень - адаптація та навчання - по 8 годин.
Додаткова інформація: проходження тесту на передньому навантажувачі перед початком роботи. Фірма безкоштовно надає: робочий одяг і взуття, проходження техніки безпеки та медичного огляду, пакет мобільного оператора. На підприємстві є можливість купити каву, сік, воду, бутерброд, обід (для співробітників знижка 40%, можна брати протягом місяця і заплатити за все з зарплати).
Житло: комунальні - 100 зл. на місяць.
Місце роботи: м. Гостинь - Gostyń (70 км від Познані), оформлення в м. Вроцлав.
Мій Вайбер/Ватсап/тел. 380989701725 (Андрій)
Всі вакансії від "Зубровский А.А. ФЛП" ⟶Всі вакансії на порталі МАЮТЬ передбачати лише види трудової діяльності, які не порушують законодавство країни здійснення діяльності, і містити вичерпний перелік трудових обов'язків. У раз виявлення в оголошенні невідповідності таким вимогам - повідомте Адміністратора, і якщо ваша скарга підтвердиться - відповідне оголошення буде видалене, а його автор отримає попередження або буде заблокований при систематичному порушенні. Адміністратор не несе відповідальності за поведінку роботодавця та фактичне виконання ним зобов'язань.
покази: 130.8K
Увійдіть або зареєструйтеся щоб залишати коментарі.