Працівник на виробництво стрейчевої плівки
Місце роботи - місто Niepruszewo (25 км від Poznań)
Оформлення - місто Poznań
Чоловіки до 50 років
Ставка: 24,62 zł/год netto
Ставка для студента: 30,50 zł/год netto
Робочих годин на місяць: 280
Місячна вартість проживання 500 zł
Завдання:
(більшість процесів автоматизовані)
Умови роботи та проживання:
Ставка: 24,62 zł/год netto, ставка для студента - 30,50 zł/год netto. Можливе підвищення ставки за якість роботи та відвідуваність до 26,62 zł/год netto та 32,50 zł/год netto для студентів.
Важливо: згідно з польським законом, поки людина не заробила 30 000 злотих на рік, ставка буде вищою. Після подолання річного порогу заробітку 30 000 злотих додаткові заробітки оподатковуються додатковим податком, тому ставка буде нижча. Ставка (якщо річний заробіток перевищив 30 тис.) для нових працівників на старт 24,62 зл/год нетто, для студентів 30,50 зл нетто/год. З 2-го міс. 23,62 зл /год нетто, для студентів 30,50 зл нетто/год.
Графік роботи:
Пн.-Пт. по 12 годин, можливі робочі суботи. Дві зміни:
Середня наработка на місяць: 280 годин.
Проживання: 500 zł.
Хостел 2 людини в кімнаті. Від житла до роботи 10-15 хвилин пішки. Прохання брати своє постільне!
Компенсація за своє житло: є, 300 zł (при відпрацюванні 200 годин, якщо менше - 1,5 zł за годину). Для студентів: при відпрацюванні 200 годин - 150зл., якщо менше - 0,75 zł за годину.
Робочий одяг: безкоштовно ( при відпрацьованих 2 місяцях) або 100 zl
Медогляд: 150 zł з першої зарплати
Вимоги:
__________________________________________________________________________________
Офіційне працевлаштування
З усіх питань звертайтеся (Viber, Telegram, WhatsApp)
Всі вакансії від "Mark Rekruter" ⟶Всі вакансії на порталі МАЮТЬ передбачати лише види трудової діяльності, які не порушують законодавство країни здійснення діяльності, і містити вичерпний перелік трудових обов'язків. У раз виявлення в оголошенні невідповідності таким вимогам - повідомте Адміністратора, і якщо ваша скарга підтвердиться - відповідне оголошення буде видалене, а його автор отримає попередження або буде заблокований при систематичному порушенні. Адміністратор не несе відповідальності за поведінку роботодавця та фактичне виконання ним зобов'язань.
покази: 6.4K
Увійдіть або зареєструйтеся щоб залишати коментарі.