Пакувальник одягу та взуття на складі Adidas
- 35000 грн.
- Польща (Познань)
- 26-11-2021
Компанія Adidas запрошує на роботу працівників на склад нового одягу та взуття.
Знання мови та досвід не обов'язковий. Тільки офіційне працевлаштування.
Для уточнення місць - телефонуйте на контактні номери
+38 067 333 40 38 Денис (телефон, вайбер, телеграмм)
Якщо у Вас немає робочої візи, компанія Europe Service підготує для Вас повний пакет документів для подачі у візовий центр. Допоможемо з виїздом і зустрінемо в Польщі.
Вимоги:
чоловіки, жінки, сімейні пари;
вік від 18 років;
робоча віза від 5 місяців.
Обов'язки:
упаковка, сортування одягу;
підготовка товарів до транспортування у магазини;
упаковка товарів в коробки (взуття);
контроль браку та дефектів;
пошук товарів по базі даних (навчають).
Заробітна плата:
14,5 зл / год. нетто (перші 144 години);
15,85 зл / год. нетто (починаючи з 145 години);
передбачена система бонусів і премій;
робота в суботу та надгодини оплачується вище.
Графік роботи:
позмінний;
10-12 годин на день;
5-6 днів на тиждень (робота у вихідні дні за бажанням).
Проживання:
за рахунок роботавця;
приватний будинок, квартири з усіма зручностями: кухня, WI-FI, телевізор, холодильник;
по 2-4 особи у кімнаті;
сімейним парам надається окрема кімната.
Трудовий договір:
Umova Zlecenia.
Додаткова інформація:
робочий одяг та взуття надається роботодавцем;
в їдальні можна придбати обіди;
Місце роботи:
Познань.
Для реєстраціі на вакасію звертайтесь за номером
+38 067 333 40 38 Денис (телефон, вайбер, телеграмм)
Ліцензія Міністерства соціальної політики України 223. ТОВ «Європа Сервіс Україна»
Всі вакансії на порталі МАЮТЬ передбачати лише види трудової діяльності, які не порушують законодавство країни здійснення діяльності, і містити вичерпний перелік трудових обов'язків. У раз виявлення в оголошенні невідповідності таким вимогам - повідомте Адміністратора, і якщо ваша скарга підтвердиться - відповідне оголошення буде видалене, а його автор отримає попередження або буде зблокований при систематичному порушенні. Адміністратор не несе відповідальності за поведінку роботодавця та фактичне виконання ним зобов'язань.
покази: 973





